2022年遼寧丹東東港市教育局所屬部分學校急需緊缺教師招聘65名公告

http://liaoning.hteacher.net 2022-08-08 16:40 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審查

用人單位將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷證書、資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,立即取消考生考試和應聘資格。

(四)考核

參加面試考核人員以接到用人單位通知為準,未進入面試考核的考生不再電話告知。被通知參加面試考核的應聘人員應攜帶本人身份證、面試教材(附件7)、48小時內核酸檢測陰性證明、遼事通健康碼(綠碼)、通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠碼、無異常)和《東港市教育局所屬部分學校2022年公開招聘急需緊缺教師新冠肺炎疫情防控相關信息調查表》(附件8),通過體溫測量后(不超過37.3℃)在指定時間、到指定地點等待面試。進入考點要服從管理,除進行身份信息核對外,考生要全程規(guī)范佩戴一次性醫(yī)用外科口罩,中途不得摘掉口罩。疫情防控相關要求按照省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

考核采取面試、試講(模擬課堂教學)與現(xiàn)場答辯相結合的方式進行。試講使用教材詳見附件7,具體試講課題面試前一天13:00前發(fā)布在東港市人民政府官網(wǎng)(https://www.donggang.gov.cn/)上。每名考生面試時間不超過15分鐘(試講10分鐘,考官提問5分鐘,提問以教育教學、學生管理等相關內容為主,每段時間單獨計算,均不得超時);音樂、美術學科設定專業(yè)技能考核,時間單獨計算,不超過5分鐘;報考幼兒園班主任的考生面試時間不超過15分鐘,其中試講7分鐘,專業(yè)技能考核8分鐘(專業(yè)技能考核彈唱或舞蹈任選一項,彈唱包括鋼琴彈唱自選曲目一首、指定幼兒園教材曲目一首;舞蹈包括自選舞蹈一個,指定幼兒園教材舞蹈一個,服裝道具及音樂自備)?？己藵M分為100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線的,不能聘用。

考核時間、地點根據(jù)東港市疫情防控形勢另行通知。

(五)簽約

根據(jù)考核成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定簽約人員,考核成績并列者,采取加試的方式確定人選。

被確定的簽約人選(以接到用人單位通知為準)需攜帶就業(yè)協(xié)議、畢業(yè)證、教師資格證(或2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單)、本人手寫簽名紙質報名表(附件2)及報名時所需提供材料的原件,到指定地點復核報考資格,經(jīng)考核合格,在雙方自愿的基礎上,在東港市教育局和東港市人力資源和社會保障局監(jiān)督指導下,按照相關法律、政策規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議。若畢業(yè)生未能按期畢業(yè),未能取得畢業(yè)證,或因違紀等受到學校處分及行政處罰的,則就業(yè)協(xié)議書自動終止,用人單位不承擔違約責任。

(六)資格復審

簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的擬聘用人員,取得畢業(yè)證書后,由畢業(yè)學校郵寄個人檔案至東港市教育局,東港市人力資源和社會保障局復審應聘人員檔案、相關證書原件及招聘崗位要求的相關材料,以復審結果為最終聘用依據(jù)。復審不合格者以及截止到2022年8月31日仍不能提供本公告所要求有效證書的應聘者,均視為資格復審不合格,原與應聘者簽訂的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》廢止,用人單位不承擔違約責任。

(七)體檢

復審合格的應聘者,按要求到具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行體檢。

體檢工作由東港市教育局、東港市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。體檢自費,體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的,應予回避。對于在體檢過程中,弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者,不予聘用或取消聘用。體檢標準參照《關于及的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。

應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內,以書面形式向用人單位提出,另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。

復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

(八)考察

考察由東港市教育局協(xié)調用人單位組織實施,對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調查了解,并對被考察人員資格條件進行復查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?確定為擬聘用人員。

(九)公示與聘用

擬聘用人員基本信息統(tǒng)一在東港市人民政府官網(wǎng)(https://www.donggang.gov.cn/)進行公示,公示期為7個工作日。

公示結束后,對公示無異議人員辦理備案手續(xù),對于公示有異議的人員,用人單位將調查核實,并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個月,國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行,試用期包括在聘用合同期限內,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。新聘用人員最低服務年限為五年(含試用期)。