2022年湖南常德市鼎城區(qū)第一中學選調(diào)教師5名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-07-25 14:14 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)資格審查：

資格審查工作由區(qū)一中負責，選調(diào)工作過程中，凡發(fā)現(xiàn)應聘者與公告崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，隨時取消其考試資格和聘用資格。

(五)確定開考比例

按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于2:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)區(qū)人社局批準后，適當降低開考比例。

(六)現(xiàn)場考試

1.方式：考試以說課加面試的方式進行，考試成績均按百分制計算。其中，高級專業(yè)技術(shù)職務教師、市級學科帶頭人、市級骨干教師，或具有省級示范性高中教研組長、年級主任、二層骨干工作經(jīng)歷的教師，或教學比武市級一等獎及以上獲得者只進行面試。說課內(nèi)容為湖南省通用的高中教材，面試內(nèi)容為學科素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。

2.時間：2022年8月7日(上午8點開始進行說課，說課完畢隨后進行面試)。

3.地點：鼎城一中求是樓二樓小會議室。

4.成績合成：說課成績×50%+面試成績×50%=綜合成績(只參加面試的人員，面試成績即為綜合成績)。綜合成績不得低于60分，否則不予錄用。成績均按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位。綜合成績相同的，以面試成績高者為先。

(七)體檢

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、湘禁毒委〔2020〕26號文等執(zhí)行。

(八)考察

體檢合格人員由區(qū)一中、鼎城區(qū)教育局對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況進行考察，并形成考察結(jié)論。

(九)遞補

如有體檢或考察不合格者，不予聘用。根據(jù)空缺名額，經(jīng)區(qū)教育局審查并報區(qū)人社局審核同意后，可按應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補一次。

(十)辦理相關(guān)手續(xù)

經(jīng)考察合格的，按相關(guān)程序和要求辦理調(diào)動手續(xù)，崗位聘用結(jié)合聘用單位崗位設置后空崗情況辦理，可能出現(xiàn)高職低聘情形，選調(diào)對象須服從工作安排，不服從安排的視為放棄選調(diào)資格。

其他未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)文件要求執(zhí)行，并由鼎城區(qū)第一中學公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導小組負責解釋。