2022內(nèi)蒙古通遼庫倫旗急需緊缺教師招聘22名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2022-07-20 11:57 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由2022年庫倫旗公開招聘急需緊缺教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

1.報名人數(shù)未達(dá)到5:1的崗位全部進(jìn)入資格復(fù)審。

2.報名人數(shù)超過5:1的崗位需要進(jìn)行筆試，筆試成績不計入總成績。

筆試：報名人數(shù)超過5:1的所有報考人員須參加教育綜合知識考試。筆試采用國家通用語言文字命題及作答。筆試成績滿分100分，按照每個崗位筆試總成績從高分到低分的順序，根椐資格復(fù)審人數(shù)與各崗位招聘計劃人數(shù)，按3：1的比例確定資格復(fù)審人員（最后一名分?jǐn)?shù)并列的一并進(jìn)入進(jìn)入資格，復(fù)審人員名單在筆試結(jié)束后在庫倫旗人民政府網(wǎng)和庫倫教體公眾號上公布）；對資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位，按照筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)（分?jǐn)?shù)并列的一并進(jìn)入），由資格復(fù)審單位通知遞補(bǔ)的應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審。

筆試時間、地點(diǎn)及領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時間另行通知（關(guān)注庫倫旗人民政府網(wǎng)或庫倫教體公眾號）。應(yīng)聘人員參加筆試時須攜帶本人有效居民身份證（或社?？ā⒆o(hù)照）和準(zhǔn)考證。

3.資格復(fù)審由庫倫旗教育體育局組織，應(yīng)聘人員應(yīng)提交資格初審時上傳的所有證件的原件及復(fù)印件。

（四）面試

1.面試地點(diǎn)設(shè)在庫倫旗，如因疫情原因面試地點(diǎn)變更另行通知；

2.面試試題和評分標(biāo)準(zhǔn)由2022年庫倫旗公開招聘急需緊缺教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織擬定，面試形式為試講，同一學(xué)科的問題相同。

3.應(yīng)聘人員憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證在規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試，各學(xué)科通過抽簽確定面試順序，試講備課時間為30分鐘，面試時間為15分鐘。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)報到的應(yīng)聘人員視為自動放棄面試資格。

4.面試時使用國家通用語言文字作答，不按要求作答的按零分處理。

5.面試評委由7人組成。招聘單位評委人數(shù)不得超過評委總?cè)藬?shù)的二分之一。面試采用試講的形式，內(nèi)容為庫倫旗現(xiàn)使用的教材。面試總成績?yōu)?00分，面試及格線75分。評委對考生在《2022年庫倫旗公開招聘急需緊缺教師成績單》上進(jìn)行獨(dú)立評分，評審組長保留小數(shù)點(diǎn)后1位數(shù)字，其他評委取整數(shù)，面試成績?nèi)サ粢粋€最高分和一個最低分，取其他5位評委所打分?jǐn)?shù)的平均值，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)（四舍五入）。

（五）體檢與考察

1.體檢。體檢工作由庫倫旗教育體育局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢及教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格?；加胁环辖逃虒W(xué)需求的其他疾病人員視為體檢不合格，取消聘用資格。

2.考察。由庫倫旗教育體育局按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，是否牢記“三個離不開”、切實(shí)增強(qiáng)“五個認(rèn)同”等政治要求。對政治上不合格的，堅決“一票否決”?？疾觳扇€別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料，并按照管理權(quán)限報組織或人社部門。

應(yīng)聘人員考察不合格的，經(jīng)用人單位上報教育主管部門研究決定，可取消其聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)在指定日期內(nèi)提交考察工作所需的相關(guān)材料，否則視為自動放棄，取消其聘用資格并依次遞補(bǔ)。

（六）公示和聘用

1.公示。根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在庫倫旗人民政府網(wǎng)站公示，公示期5個工作日。

監(jiān)督舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有影響聘用問題且查有實(shí)據(jù)的擬聘用人員，不予聘用；對反映的問題一時難以查實(shí)的，待問題查清后再決定是否聘用。

2.聘用。公示期滿無異議的，經(jīng)庫倫旗教育體育局審批后，由招聘單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，并報同級人社局備案。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度。

3.最低服務(wù)期限。聘用人員最低服務(wù)期限5年，初次就業(yè)的聘用人員訂立的聘用期達(dá)到3年及以上的，試用期為12個月；其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，最長不超過6個月。試用期包含在聘用期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。在受聘人員與招聘單位簽訂的聘用合同中，明確服務(wù)期限以及期間的違約責(zé)任和相關(guān)要求，將相關(guān)違約情況記入個人人事檔案。

4.招聘如不能全額招滿，按以上程序可擇時補(bǔ)充招聘。

五、取消資格

（一）未在規(guī)定時限內(nèi)取得畢業(yè)、學(xué)位、教師資格等相關(guān)證件的擬聘用人員，取消聘用資格；

（二）聘用通知下發(fā)前被錄取為全日制研究生的取消聘用資格；

（三）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前被其他事業(yè)單位列編聘用或在公務(wù)員考錄中被錄用的，取消聘用資格；

（四）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格的，記入本人征信檔案；

（五）擬聘用人員未在規(guī)定時限內(nèi)報到的視為自動放棄，取消聘用資格；

（六）試用期間或期滿不合格的，取消聘用資格。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）本次公開招聘過程中招聘工作人員和應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）執(zhí)行。

（二）建立應(yīng)聘人員公開招聘考試個人誠信檔案。對應(yīng)聘人員的資格審查及誠信管理貫穿公開招聘全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的、擾亂正常招聘秩序的，一律取消聘用資格，并記入個人誠信檔案。

（三）按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則，庫倫旗教育體育局對報名資格初審和資格復(fù)審要高度負(fù)責(zé)，對因資格審查不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅查處。

七、其他事項(xiàng)

（一）體檢、考察等階段因個人原因放棄或體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)進(jìn)行一次。

（二）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書、考試范圍，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

（三）應(yīng)聘人員要注意做好自我健康管理，以免影響考試。對因不符合健康要求及疫情防控要求導(dǎo)致不能參加考試的，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。如因疫情防控工作需要對招聘計劃作出調(diào)整，將在庫倫旗人民政府網(wǎng)站及庫倫教體公眾號發(fā)布相關(guān)公告，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注。

（四）本次公開招聘公告中其他未盡事宜以及招聘過程中出現(xiàn)的其他問題，由2022年庫倫旗公開招聘急需緊缺教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理，有關(guān)信息在庫倫旗人民政府網(wǎng)站及庫倫教體公眾號上發(fā)布。

（五）招聘報考條件詳見《2022年庫倫旗公開招聘急需緊缺教師計劃崗位表》，監(jiān)督受理電話：0475-4777430

（六）本公告由2022年庫倫旗公開招聘急需緊缺教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。