http://guangdong.hteacher.net 2022-07-11 17:39 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、確定入圍考試名單
招聘單位根據(jù)報考人員的道德表現(xiàn)、專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)能力、獲獎情況等情況,結(jié)合視頻材料評審等綜合評價,確定入圍考試人選。本場次招聘共招2人,按1:5的比例擇優(yōu)確定入圍考試人數(shù),符合崗位條件人數(shù)不足相應(yīng)比例的,按實際符合條件人數(shù)入圍考試。本場次不設(shè)開考比例。
招聘單位將以電話或短信等形式通知確定進入考試環(huán)節(jié)的人員在規(guī)定時間參加考試,請報考人員保持電話信息暢通。
七、考試
考試采取直接面試的方式進行,設(shè)無生授課和現(xiàn)場答辯兩個環(huán)節(jié),重點考查政治素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)和從教潛能等。面試時間、地點等事項另行通知。具體如下:
(一)面試前,進行資格復(fù)查(考生帶所提供的報名材料,需提交復(fù)印件,并準(zhǔn)備好原件由工作人員審核),復(fù)查不通過的,不得參加考試。
(二)面試完畢后,考生、評委組成員等相關(guān)人員當(dāng)場在《面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。
(三)面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為70分,按成績由高到低排序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢、考核環(huán)節(jié)人員,未達合格線的不能列為體檢及考核對象。若同一崗位考生成績相同,則依次按照《面試人員情況表》中的教育教學(xué)能力、綜合能力、語言表達能力、舉止儀表的成績高低順序確定入圍名單。
(四)面試成績均四舍五入保留小數(shù)點后2位。
(五)考生不按規(guī)定時間參加考試的,視為自動放棄。
八、體檢
體檢工作由招聘單位組織實施,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》等文件要求,在中山市教育和體育局指定的市級綜合性醫(yī)院進行。
九、考核
體檢合格者進入考核程序??己斯ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》有關(guān)要求組織實施。
十、公示與聘用
報考人員經(jīng)考試、體檢、考核后確定擬聘人選。擬聘人員名單在中山市人力資源和社會保障局、中山市阜沙鎮(zhèn)政府網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。
經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的,由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
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