2022湖南懷化市鶴城區(qū)教師招聘150名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-06-27 14:26 湖南教師招聘 [您的教師考試網]

七、體檢

當總成績達到合格分數線的人員超過相應招聘學科招聘人數時，根據總成績從高分到低分的先后順序按各招聘學科招聘人數1:1的比例確定體檢對象;當總成績達到合格分數線的人員少于相應招聘學科招聘人數時，則按實際達到合格分數線的人數參加體檢。體檢由鶴城區(qū)公開招聘教師工作領導小組辦公室組織在縣以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時必須攜帶身份證、準考證，體檢費用自理。未按時參加體檢的人員視為自動放棄考核、聘用資格。體檢不合格所出空缺按各招聘學科崗位達到合格分數線人員的排名先后順序依次等額遞補，遞補不得超過兩次。無合格遞補對象的，不予遞補。

八、考核

體檢合格者為考核對象，由考核對象本人填報提交《鶴城區(qū)公開招聘教師考核情況表》，考核由鶴城區(qū)公開招聘教師工作領導小組辦公室負責組織實施并審核，主要審核考核對象有無存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法違紀現象。在考核過程中若發(fā)現不符合報名資格的，一律取消聘用資格，所出空缺,按各招聘學科崗位達到合格分數線人員的排名先后順序依次等額遞補,遞補不得超過兩次。

九、公示

經體檢、考核合格后，對擬聘用人員進行公示，公示期不少于7個工作日。

十、聘用管理

1.經體檢、考核、公示通過后的人員為聘用人員，根據招聘崗位計劃表的招聘單位及人數，聘用人員按總成績從高分到低分的先后順序選擇招聘單位，選擇招聘單位的時間：2022年8月27日上午10：00，地點：懷化市歐城小學多功能報告廳。

2.報考中小學、中職崗位的所有被錄取人員須與相關學校簽訂《服務合同書》，聘用后納入全額撥款事業(yè)編制，試用期為一年，試用期滿后，根據工作表現和工作業(yè)績辦理轉正定級手續(xù);所有被聘用人員必須在聘用學校滿三年才具備區(qū)內教師交流輪崗資格，必須在鶴城區(qū)教育系統(tǒng)最低服務期限滿五年。

十一、工作紀律

1.在公開招聘教師各工作環(huán)節(jié)中發(fā)現并經查實不符合報名資格的，一律取消聘用資格。聘用后發(fā)現并經查實不符合報名資格的，用人方可單方面解除聘用關系，聘用后所出空缺不予遞補。在考試過程中凡舞弊等違紀違規(guī)的一律取消聘用資格。

2.各工作環(huán)節(jié)的安排發(fā)布在鶴城區(qū)人民政府網→首頁→信息公開→政府信息公開平臺→部門信息公開目錄→區(qū)教育局→人事信息欄內，沒有電話告知，參考人員須及時登錄網站查詢，并自覺遵守，各工作環(huán)節(jié)中凡未按時趕到者視同自愿放棄處理。

3.參與公開招聘的有關工作人員不得違背公開招聘相關紀律。若發(fā)現違法違紀的，由紀委監(jiān)察部門按有關規(guī)定嚴肅追究責任，涉嫌違法犯罪的移送司法機關。

4.舉報或投訴電話：0745--2267282(鶴城區(qū)紀委駐鶴城區(qū)教育局紀檢組)，0745-2232216(鶴城區(qū)教育局辦公室)、0745-2265070(鶴城區(qū)教育局人事股)。

十二、其他事項

1.根據疫情防控要求，請報考人員嚴格履行防疫義務，按照各階段考務工作要求，落實防疫措施，提供相關證明，配合做好防疫檢查和處置等相關工作。因疫情防控等不可抗拒因素導致考生無法如期參加資格審查、面試的，視為自動放棄。

2.報考人員報名時登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時告知招聘單位，否則視為自動放棄。

十三、未盡事宜由懷化市鶴城區(qū)公開招聘教師工作領導小組研究決定，本方案由懷化市鶴城區(qū)公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。

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