2022年安徽安慶望江縣招聘幼兒園教師46名公告

http://anhui.hteacher.net 2022-06-20 17:09 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(七)專業(yè)測試

1、專業(yè)測試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《專業(yè)測試通知書》

2、專業(yè)測試方式、內(nèi)容:

專業(yè)測試方式：采取專業(yè)技能測試的方式進(jìn)行，滿分100分。

專業(yè)測試內(nèi)容：以測試五項(xiàng)(說、唱、彈、跳、畫)基本技能為主。

3、專業(yè)測試最低控制合格分?jǐn)?shù)線：專業(yè)測試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績計(jì)算時(shí)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。實(shí)際進(jìn)入專業(yè)測試人員少于或等于崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，考生專業(yè)測試成績須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入體檢、考察等程序。

(八)總成績合成

考試總成績是將筆試成績(含加分)50%與專業(yè)測試成績50%合成，計(jì)算公式為：考試總成績=筆試成績×0.5+專業(yè)測試成績×0.5，分值均按四舍五入之后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(九)體檢與考察

根據(jù)有效崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依照總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對象。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分，按以下原則依次確定：以筆試成績高者優(yōu)先;如筆試成績相同，按筆試專業(yè)科目(含加分)成績高者優(yōu)先;若仍相同的，以高學(xué)歷者優(yōu)先;如學(xué)歷仍相同的，以第一學(xué)歷高的優(yōu)先。如以上原則仍不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知。

對擬參加體檢和考察人員按規(guī)定要求統(tǒng)一組織體檢和考察。

體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，縣紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組工作人員全程參與監(jiān)督。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復(fù)檢費(fèi)用考生自理。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否準(zhǔn)確、真實(shí)，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況，并提供客觀詳實(shí)的組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái)：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。

(十)擇崗

報(bào)考有高分優(yōu)先擇崗要求崗位的考生，按照考生考試總成績從高分到低分原則，依次自主選擇崗位(每人限選一次)?？h教育局依據(jù)該招聘崗位資格條件現(xiàn)場逐人審核確認(rèn)。崗位選擇后，不得重新調(diào)整。不按時(shí)到指定地點(diǎn)擇崗或不愿擇崗的視為自動(dòng)放棄聘用。擇崗時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

對考察、體檢、擇崗出現(xiàn)缺額的，按規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考生考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(十一)公示與聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在望江縣人民政府網(wǎng)、望江縣教育局信息公開網(wǎng)公示7天。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)縣人社部門核準(zhǔn)，辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)學(xué)歷層次的學(xué)歷證書以及教師資格證書(或證書編號)的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對未能在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

對在2021年、2022年中小學(xué)教師資格考試中(考試類別為幼兒園)受疫情影響的考生(2021年、2022年中小學(xué)教師資格考試筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加教師資格考試并取得幼兒園教師資格。在訂立聘用合同時(shí)按規(guī)定約定一年試用期，試用期內(nèi)未取得幼兒園教師資格的，依法解除聘用合同。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、其他事項(xiàng)

(一)本公告由望江縣教師招考(選調(diào))工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

(二)望江縣公開招聘幼兒園教師相關(guān)政策及考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時(shí)登錄望江縣教育局信息公開網(wǎng)查詢、查閱。

(三)本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

政策咨詢電話：0556-7178083(縣教育局)

0556-5799077(縣人社局)

報(bào)名咨詢電話：0556-5799199(縣人事考培中心)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0556-7189068(縣紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：2022年度望江縣公開招聘幼兒園教師崗位表

望江縣教師招考(選調(diào))工作領(lǐng)導(dǎo)小組