2022年江西撫州崇仁縣城區(qū)中學(xué)引進(jìn)教師28名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2022-05-27 11:11 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審查

報名結(jié)束后，將對報名人員提交的報名材料進(jìn)行資格審查，對網(wǎng)上報名成功并通過資格審查的考生將電話或短信進(jìn)行通知。資格審查貫穿整個引進(jìn)工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與方案對象和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格;因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響面試和聘用的，后果由報考人員自行承擔(dān)。

(四)面試考官聘請

各學(xué)科面試組原則上設(shè)考官5-7人，面試考官按上級文件要求聘請。

(五)面試

1.面試對象：經(jīng)資格審查合格者為面試對象。

2.面試時間：視疫情情況而定，計劃2022年6月中下旬進(jìn)行面試，具體時間于面試前一周進(jìn)行通知。

3.面試地點(diǎn)：崇仁縣第一中學(xué)(新校區(qū))。

4.面試方式：主要采取說課方式進(jìn)行，考察面試人員的教育教學(xué)水平和能力，說課總分100分，備課時間40分鐘，說課時間10分鐘以內(nèi)，說課教材為我縣學(xué)?，F(xiàn)行使用教材(具體教材面試前一周進(jìn)行通知)。

(六)確定擬聘人員

根據(jù)面試合格者成績由高分到低分確定擬聘人員，面試成績合格標(biāo)準(zhǔn)為60分及以上。如某緊缺學(xué)科未招滿，可將計劃數(shù)調(diào)劑到其他緊缺學(xué)科進(jìn)行聘用。

(七)體檢

擬聘用人員在規(guī)定時間統(tǒng)一到指定醫(yī)院參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號)，體檢時間另行通知。

(八)政審

體檢合格人員提供個人人事檔案、無違反計劃生育證明、無不良記錄證明等材料，由縣人社局和縣教體局聯(lián)合政審。逾期未提供有關(guān)個人人事檔案、證明材料等視為自動放棄聘用資格。

(九)公示和聘用

經(jīng)政審合格的擬聘用人員在崇仁縣政府網(wǎng)站公示5個工作日無異議后，辦理聘用手續(xù)，服務(wù)期限為6年(含試用期1年)，未滿服務(wù)期跨縣辦理人事關(guān)系(暨違約)按照我縣全省統(tǒng)一招聘教師違約處理方式執(zhí)行。引進(jìn)人員按照面試成績由高分到低分選擇崗位。資格審查貫穿整個引進(jìn)工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與方案對象和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格，名額產(chǎn)生空缺，從該崗位中由高分到低分依次遞補(bǔ)(符合擬聘條件)，但擬引進(jìn)人員請示報告上報縣政府后，產(chǎn)生的空缺不再遞補(bǔ)。

六、待遇

實(shí)行試用期制度，試用期為1年，試用期有關(guān)待遇參照我縣“特設(shè)崗位教師計劃”教師待遇執(zhí)行。試用期滿考核合格者轉(zhuǎn)為在編公辦教師，列入財政全額事業(yè)編制管理，執(zhí)行事業(yè)單位人員工資政策，考核不合格者予以解聘。

七、其它事項(xiàng)

(一)本次引進(jìn)教師不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦引進(jìn)輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)報名人員在面試結(jié)束后要保持所留電話每天24小時通訊暢通，因個人原因錯過重要信息而影響聘用的，后果自負(fù)。

(三)面試有關(guān)成績、擬聘人選等信息，將在崇仁縣政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.jxcr.gov.cn/)進(jìn)行公布，請引進(jìn)人員及時登錄網(wǎng)站查詢。

點(diǎn)擊下載>>>