2022年廣西南寧橫州雙選急需緊缺中小學(xué)幼兒園教師招聘433名公告

http://guangxi.hteacher.net 2022-05-10 14:43 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《橫州市2022年面向高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生雙選招聘急需緊缺中小學(xué)幼兒園教師簡章》和《橫州市2022年面向高等院校畢業(yè)生雙選招聘中職非實(shí)名編制急需緊缺專業(yè)教師工作簡章》的工作流程，為做好疫情下橫州市2022年雙選招聘中小學(xué)幼兒園教師工作，現(xiàn)將第四、第五場線下招聘面試工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、招聘崗位

(一)中職實(shí)名編制教師3人;

(二)中職非實(shí)名編制專業(yè)教師13人;

(三)中小學(xué)教師404人;

(四)幼兒園教師13人。

具體崗位詳見《橫州市2022年向高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生雙選招聘急需緊缺中小學(xué)幼兒園教師崗位計(jì)劃表》(附件1)和《橫州市2022年面向高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生雙選招聘中職非實(shí)名編制急需緊缺專業(yè)教師崗位計(jì)劃表》(附件2)。

一、招聘面試地點(diǎn)及時(shí)間安排

場次

地點(diǎn)

招聘時(shí)間

備注

第四場

河池學(xué)院

2022年5月12日（周四）

1.報(bào)名及資格審核時(shí)間：

9:00—12:00

2.面試時(shí)間：10：00—18:00

第五場

賀州學(xué)院

2022年5月13日（周五）

1.報(bào)名及資格審核時(shí)間：

9:00—12:00

2.面試時(shí)間：10:00—18:00

二、招聘對(duì)象

根據(jù)高校疫情防控有關(guān)規(guī)定，第四場線下雙選招聘面試對(duì)象為河池學(xué)院在校應(yīng)屆畢業(yè)生;第五場線下雙選招聘面試對(duì)象為賀州學(xué)院在校應(yīng)屆畢業(yè)生。

三、招聘面試程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員資格審查

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的應(yīng)聘人員現(xiàn)場資格審查時(shí)間：招聘面試當(dāng)天9:00—12:00。自發(fā)布招聘簡章之日起，凡通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審且符合參加第四、第五場招聘面試的應(yīng)聘人員，可持個(gè)人簡歷、就業(yè)推薦書等相關(guān)材料到招聘現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。通過網(wǎng)絡(luò)初審的人員我市將通過電話或短信的方式通知參加資格復(fù)審。

(二)現(xiàn)場報(bào)名及資格審查

1.現(xiàn)場報(bào)名。招聘面試當(dāng)天9:00—12:00。應(yīng)聘人員持個(gè)人簡歷、就業(yè)推薦書、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證等材料直接到招聘現(xiàn)場報(bào)名。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證的可暫不效驗(yàn)。

2.資格審查。招聘工作人員對(duì)應(yīng)聘人員就業(yè)推薦材料、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證等相關(guān)證件的等原件材料進(jìn)行審查。2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)如未取得以上證件的可暫不交驗(yàn)，但需向招聘單位提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書。

(二)面試

1.面試時(shí)間：招聘面試當(dāng)天10:00—18:00

2.面試人選的確定。通過面試資格審查的應(yīng)聘人員被確定為面試人選，現(xiàn)場發(fā)放面試通知書，按要求到指定的候考室報(bào)到、候考。

3.面試方式。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分。面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。成績未達(dá)到60分者，不得聘用。面試重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘者的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學(xué)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、求職動(dòng)機(jī)等方面進(jìn)行面試考核評(píng)分。

四、確定考察人選及簽約

(一)確定考察人選。為招聘到更多優(yōu)秀人才，考察人選通過以下兩種方式確定。

1.按應(yīng)聘人員面試成績高低確定考察人選。面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定考察人選。面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為考察人選。

2.通過調(diào)劑方式確定考察人選。即對(duì)滿足招聘崗位需求，同一崗位、同一考官組面試的，未被確定為考察人選且服從崗位調(diào)劑的應(yīng)聘人員,按面試成績高低在同等崗位條件的空缺崗位中進(jìn)行調(diào)劑。應(yīng)聘人員面試成績要求在70分以上才能參加調(diào)劑。

面試成績并列的，采取加試方式并以加試成績高的確定為考察人選。

(二)簽約?？疾烊诉x確定后，現(xiàn)場簽訂就業(yè)三方協(xié)議。請應(yīng)聘人員攜帶三方協(xié)議以備現(xiàn)場簽約。

五、疫情防控要求

招聘過程中嚴(yán)格按照新冠疫情防控工作要求做好疫情防控工作，確保招聘工作順利開展，有效防止疫情發(fā)生。

(一)應(yīng)聘人員須確保符合以下所有條件方可參加現(xiàn)場招聘活動(dòng)：

1.健康狀況良好，現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)，并持有本人綠色“廣西健康碼”;

2.應(yīng)聘前14日內(nèi)未接觸過疑似或確診新冠病毒感染患者;

3.即日起時(shí)刻注意做好個(gè)人防護(hù)，應(yīng)聘前無呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉等身體不適情況。

(二)應(yīng)聘人員必須遵守招聘活動(dòng)紀(jì)律和疫情防控要求，服從工作人員的管理，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份、面試答題等必要情況下按要求摘口罩外，進(jìn)出活動(dòng)現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

(四)如疫情防控形勢發(fā)生變化，將根據(jù)上級(jí)部門相關(guān)要求適時(shí)調(diào)整招聘活動(dòng)相關(guān)安排，以具體通知為準(zhǔn)。

(五)招聘工作過程實(shí)施全封閉管理。

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