2022年廣東梅州市梅江區(qū)公開招聘教師98人公告

http://guangdong.hteacher.net 2022-04-10 15:24 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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（三）總成績計算方法

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

若同一崗位考生總成績相同的，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

考試總成績合格分數(shù)線在總成績公布時劃定。

四、體檢

體檢按面試合格人員考試總成績從高到低順序，以及招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕 382號）文件規(guī)定組織實施。應(yīng)聘人員體檢標準按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》執(zhí)行。

五、考察

體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關(guān)要求，由招聘事業(yè)單位或其主管部門根據(jù)工作實際成立考察工作小組統(tǒng)一組織實施?？疾斓闹饕獌?nèi)容包括報考人員的報考資格條件及其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會信用狀況、主要社會關(guān)系、崗位匹配度以及是否具有報考回避情形等方面的情況。要按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）要求，重點對考察人選的個人檔案進行嚴格審核，嚴防假年齡、假學歷、假履歷。要注意廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，對反映的問題要真查細查，要據(jù)實寫出考察材料。

因考生個人原因?qū)е挛茨茉谝?guī)定時間內(nèi)完成調(diào)檔的，視為放棄考察資格。

六、公示和聘用

考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在梅州市梅江區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.meijiang.gov.cn/）公示7個工作日。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

被聘用人員按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂聘用合同，并嚴格履行合同條款（如遇報考崗位是兩個及以上招聘單位的，聘用時按照考試總成績由高到低的順序，選擇一個具體單位，但不得挑選聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的單位）。

被聘用人員試用期按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員，并按有關(guān)政策規(guī)定享受相關(guān)待遇。有服務(wù)年限要求的崗位，被聘用人員必須在聘用單位工作滿規(guī)定年限后，方可申請工作調(diào)動。

七、遞補

因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格（棄權(quán)），或擬聘人員放棄聘用，或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用導致招聘崗位出現(xiàn)空缺等情形的，招聘單位或其主管部門可按考試總成績從高到低依次遞補體檢或考察人選。

八、疫情防控要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，疫情防控要求將通過梅江區(qū)人民政府網(wǎng)站、報名系統(tǒng)、短信等方式通知。招聘過程中將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，并發(fā)布相關(guān)信息，請報考人員及時關(guān)注、嚴格執(zhí)行、理解支持。

九、其他事項

（一）資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，或報考人員和有關(guān)單位、人員提供的材料、信息不實的，取消報考人員報考資格或者聘用資格。踐行誠信報考，對惡意報名、攻擊報名系統(tǒng)的人員，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等進行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

（二）報考人員參加筆試、資格審核、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人二代居民身份證原件(與報名時一致)。

（三）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。

（四）梅州市梅江區(qū)人力資源和社會保障局設(shè)立舉報監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報，舉報電話：0753-2196962。