2022年江蘇鹽城東臺市教育局直屬學(xué)校教師招聘160名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-04-08 20:00 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)面試

1.面試人員的確定

在筆試合格者中，按照招聘崗位實際招聘計劃數(shù)不超過1：3的比例(小學(xué)語文教師崗位、小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位以及幼兒園教師崗位按照實際招聘計劃數(shù)不超過1：2的比例)，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選(末位同分者一并跟進)。招聘崗位筆試合格人數(shù)不足相應(yīng)比例的，則按實際筆試合格人數(shù)確定面試人選。

面試前對參加面試人選進行資格復(fù)審，復(fù)審時間、提交材料等相關(guān)要求以及復(fù)審、面試期間新冠疫情防控要求等，請關(guān)注“東臺教育”微信公眾號和東臺市政府網(wǎng)站相關(guān)發(fā)布。復(fù)審合格人員可參加面試，復(fù)審不合格的取消面試資格，復(fù)審合格人員名單將進行公布。對因資格復(fù)審不合格或因考生本人棄權(quán)出現(xiàn)的空缺，在應(yīng)聘同崗位的筆試合格者中從高分到低分依次遞補面試人選。

2.面試內(nèi)容、形式及要求。

面試內(nèi)容為業(yè)務(wù)素質(zhì)及專業(yè)技能等。面試總分100分，設(shè)60分合格線。

面試采用微型課、技能考核等形式。

美術(shù)、體育、音樂、幼教學(xué)科面試形式為微型課和技能考核，其中，美術(shù)學(xué)科技能考核為繪畫;體育學(xué)科技能考核為球類、田徑、體操等項目;音樂學(xué)科和幼教學(xué)科技能考核為彈唱和舞蹈，彈唱為指定曲目，舞蹈自備曲目(自帶伴奏U盤)。美術(shù)、體育、音樂學(xué)科微型課時間10分鐘，技能考核5分鐘，合計15分鐘;幼教學(xué)科微型課時間5分鐘，技能考核5分鐘，合計10分鐘。

除美術(shù)、體育、音樂、幼教學(xué)科外，其余學(xué)科面試形式為微型課，微型課時間10分鐘。

根據(jù)江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》(蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定，本次面試收取面試考生面試費每人100元，于資格復(fù)審時繳納。

3.體檢、考察對象確定。

在面試成績合格者中，按招聘崗位實際招聘計劃數(shù)1：1的比例，根據(jù)考試總成績從高到低確定體檢、考察對象?？荚嚳偝煽兿嗤?，面試成績高者優(yōu)先入圍，筆試、面試成績均相同者，加試決出，加試形式另行公布。

五、聘用辦法

1.體檢、考察。體檢標(biāo)準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》執(zhí)行，具體時間另行通知。考察主要考察應(yīng)聘人員的德能勤績廉等方面的情況。遇有體檢、考察不合格情況的，按相應(yīng)崗位在考試合格者中根據(jù)考試總成績從高分到低分實行依次遞補。遞補時如考試總成績相同的，取舍辦法同前。

2.公示。體檢、考察結(jié)束后，將對體檢、考察合格人員資格進行最終確認，考生須于資格確認前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證、教師資格證書等進行資格確認(暫不要求教師資格證書的人員不需提供教師資格證書)，屆時無法提供的，作為資格不符處理。確認時間、地點另行通知。資格確認通過者，將在“東臺教育”微信公眾號及東臺市政府網(wǎng)站公示7個工作日;資格確認不合格者，取消相應(yīng)資格。遇有因被取消相應(yīng)資格或因考生本人自愿放棄相應(yīng)資格而出現(xiàn)空缺崗位時，將進行遞補，遞補方法同上。對遞補人員，按有關(guān)規(guī)定進行體檢、考察，體檢、考察合格后，另行公示。

公示期內(nèi)，如有舉報經(jīng)調(diào)查核實確認資格不符的，取消相應(yīng)資格，因此而出現(xiàn)空缺崗位時，依次遞補，遞補方法同上。

3.選崗。選崗時，按崗位根據(jù)考試總成績從高分到低分由考生依次選崗。同名稱招聘崗位不再區(qū)分A、B崗，將A、B崗計劃相加即為該崗位招聘計劃，按崗位根據(jù)考試總成績從高分到低分由考生依次選崗?？荚嚳偝煽兿嗤瑫r，處理辦法同前。選崗時間、地點以及具體崗位和選崗辦法另行公告。選崗結(jié)束后不再遞補。

4.聘用。經(jīng)東臺市人社局審批備案后，由用人單位(學(xué)校)為聘用人員辦理有關(guān)入編、聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，暫不要求教師資格證書的人員須根據(jù)相應(yīng)情況作出3年內(nèi)取得教師資格證書相關(guān)承諾。試用期及工資福利待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實行6個月試用期制度，2022年畢業(yè)生延長至12個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

六、招聘政策咨詢

東臺市教育局負責(zé)此次招聘政策咨詢及解釋。咨詢電話：0515-85100511。

七、招聘工作監(jiān)督

本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，監(jiān)督電話：0515-85226544(市紀委監(jiān)委第十派駐紀檢監(jiān)察組)，0515-89561019(東臺市人力資源和社會保障局)。

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