http://guangdong.hteacher.net 2022-04-08 17:16 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
5.在筆試成績不低于60分的考生由高到低排序,按每個(gè)招聘崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單。未達(dá)到上述比例的,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)入資格復(fù)審。
(二)資格審查
筆試后,對進(jìn)入面試對象是否符合本公告基本條件及報(bào)考崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場資格審核(現(xiàn)場提交審核資料時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請考生密切留意武江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.sgwjq.gov.cn/)的相關(guān)面試公告)。審核過程中,對證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。在網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)中上傳虛假報(bào)名資料的,取消面試資格。
對被取消面試資格的,將按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入資格審查人員需持以下材料,在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)核。
(1)《韶關(guān)市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2,自行下載,用A4紙雙面打印,1份);
(2)二代有效居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書原件及其復(fù)印件(各1份,原件審核后退回);
(3)在職在編人員須提供單位及主管部門同意報(bào)考證明、企業(yè)單位在編在職(崗)人員須提供工作單位同意報(bào)考證明、定向生、委培生須出具所在院校和委培(定向)單位同意報(bào)考證明材料;
(4)港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;
(5)考生承諾書(附件3,須本人簽名,1份);
(6)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的,需提供成績單、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)位證明等相關(guān)材料;尚未領(lǐng)取教師資格證的,需提供認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的認(rèn)定教師資格有效證明或其它佐證材料。
(三)面試
1.面試地點(diǎn)、面試時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)另行通知,請考生密切留意武江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.sgwjq.gov.cn/)的相關(guān)面試公告。
2.報(bào)考人員憑有效的二代身份證、準(zhǔn)考證原件參加面試。面試100分為滿分,成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試工作按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)考試總成績計(jì)算
1.考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。錄用總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分(含)。低于合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
2.如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。
3.考試總成績和體檢對象名單在武江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.sgwjq.gov.cn/)統(tǒng)一公布。
七、體檢
按考試總成績由高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選。
體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》和《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對本人體檢結(jié)果有疑問的,可在體檢結(jié)束后接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)書面申請復(fù)檢一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);逾期不書面申請復(fù)檢的,視為自動(dòng)放棄。
八、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)考察人選。
九、公示與聘用
(一)公示
對體檢、考察合格的考生,統(tǒng)一在武江區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.sgwjq.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期間,對擬聘人員名單有異議的,可以實(shí)名形式提出,不接受匿名投訴。
(二)聘用
1.辦理相關(guān)手續(xù)。經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用,簽訂聘用合同。擬聘用者,從接到聘用通知起30個(gè)工作日內(nèi),必須按規(guī)定辦好所有手續(xù),逾期未辦理手續(xù)的按棄權(quán)處理;所空缺名額按該專業(yè)綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),原則上遞補(bǔ)對象必須從接到通知之日起30個(gè)工作日內(nèi)辦好所有手續(xù)。
2.簽訂聘用合同。同一崗位有多個(gè)不同單位的,根據(jù)招聘總成績,按名次先后順序優(yōu)先選擇就職學(xué)校。
3.聘用人員應(yīng)承諾在武江區(qū)應(yīng)聘學(xué)校服務(wù)不少于5年,且5年內(nèi)不得交流、借用或調(diào)動(dòng)。服務(wù)期未滿因個(gè)人原因離職的,自離職之日起3年內(nèi)不得參加我區(qū)事業(yè)單位公開招聘。
十、遞補(bǔ)聘用
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,事業(yè)單位主管部門在同崗位報(bào)考人員中,從考試總成績合格考生中按高分到低分依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。
(一)應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;
(二)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
(三)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;
(四)法律、法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者;
(五)個(gè)人放棄聘用或?qū)е聰M聘崗位空缺的其他情形的。
十一、其他事項(xiàng)
(一)本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照廣東省、市有關(guān)疫情防控要求,做好考試等工作。在招考組織實(shí)施過程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)主管部門將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告,請報(bào)考者理解、支持和配合。
(二)準(zhǔn)考證是考生參加錄用考試各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管。考生參加筆試、面試、體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。
(三)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。
(四)凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
(五)紀(jì)檢監(jiān)察、咨詢電話:0751-8153378。
韶關(guān)市武江區(qū)教育局
2022年4月8日
附件1:韶關(guān)市武江區(qū)2022年公開招聘教師崗位信息表.xlsx
附件2:韶關(guān)市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
附件5:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
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責(zé)任編輯:廣東分校
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