2022年河北張家口沽源縣第一中學校園選聘教師8名公告

http://hebei.hteacher.net 2022-03-29 14:51 河北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

張家口沽源縣教師招聘安排

報名時間：2022年4月5日上午9:00至2022年4月19日下午17：00

筆試時間：見公告

備考推薦：2022年教師招聘考試面授課程

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，為滿足我縣第一中學教學工作需要，經(jīng)沽源縣人民政府批準，2022年我縣面向大學校園為第一中學公開選聘教師,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、選聘名額

2022年沽源縣第一中學公開選聘事業(yè)編制高中教師8名，其中：語文教師2名、數(shù)學教師3名、英語教師2名、物理教師1名。

各選聘崗位、人數(shù)、條件等詳見《沽源縣第一中學2022年校園選聘教師崗位表》(附件1)。

應(yīng)聘人員也可通過以下網(wǎng)站查詢選聘信息：沽源縣門戶網(wǎng)站(http://www.zjkgy.gov.cn)。

三、選聘對象和條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和各項法律法規(guī)，品德好，身體健康，熱愛教育事業(yè)，具有全面履行崗位職責的能力;

3.取得高中學段相應(yīng)學科教師資格證書或暫未取得教師資格證書但教師資格考試成績合格(考試成績合格證書未發(fā)放人員);

4.年齡在30周歲及以下(1991年4月5日以后出生);

5.具備崗位所需要的其它條件。

(二)下列人員不在選聘范圍：

1.在讀非應(yīng)屆全日制普通高校學生;

2.已與用人單位簽訂協(xié)議且未經(jīng)單位同意的;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員不得應(yīng)聘。

四、選聘范圍及方法

(一)選聘范圍：面向河北師范大學、首都師范大學、唐山師范學院、廊坊師范學院、內(nèi)蒙古師范大學、吉林師范大學、哈爾濱師范大學、河北北方學院國家統(tǒng)招正常批次錄取的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)在選聘院校發(fā)布招聘信息，按照報名、資格審核、面試、資格復審、體檢、政審考察、公示等步驟進行。

五、選聘工作程序

(一)報名時間和報名方式

1.報名時間：2022年4月5日上午9:00至2022年4月19日下午17：00。

2.報名方式：本次選聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，考生自行下載《沽源縣第一中學校園選聘教師報名表》(見附件2)，應(yīng)如實填寫報名信息、提交報名材料，每人限報一個崗位?？忌鷪竺蛥⒓涌荚嚤仨毷褂猛挥行Ф矸葑C。應(yīng)聘者需將準確填寫的《報名表》(附件2)發(fā)送至gyxrsjgyw@163.com郵箱。

(二)資格審核

報名結(jié)束后，由縣人力資源和社會保障局會同選聘事業(yè)單位主管部門對報名成功的應(yīng)聘人員進行資格審核。

資格審核須出具以下證件和材料：《沽源縣第一中學校園選聘教師報名表》、有效身份證、學生證、在校期間成績單(復印件加蓋公章)、高考成績單、需要提供加蓋就讀學校公章的學籍證明、教師資格證(未拿上證書的需提供教師資格考試合格證明)、普通話證(語文學科要求二級甲等以上、其他學科要求二級乙等以上)、獲獎證書(如有)等個人資料原件及復印件1份。

經(jīng)審核，符合條件的進入面試。在網(wǎng)上報名時填報情況不實、不符合報考條件的考生，取消其面試資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。

(三)面試內(nèi)容、時間、地點

1.面試采取試講和現(xiàn)場提問的方式進行面試。面試內(nèi)容：根據(jù)學校提供的高中相關(guān)學科教材，隨機抽取章節(jié)試講。

2.面試成績滿分100分，合格分數(shù)線70分。面試結(jié)束后，在面試考點當天公布面試成績，5天內(nèi)在沽源縣人民政府網(wǎng)(http://www.zjkgy.gov.cn)公示面試成績。

3.具體面試時間、面試地點直接電話通知，沒有接到面試通知的，視為不符合應(yīng)聘條件;未參加面試的，視為考生自動放棄應(yīng)聘，面試時考生須攜帶本人身份證原件。

(四)確定初步人選

招聘小組根據(jù)面試成績和崗位招聘計劃，按照從高分到低分的順序確定初步人選。