http://fujian.hteacher.net 2022-03-17 10:04 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.面試
(1)面試由縣教育局負(fù)責(zé)組織,同時接受縣人力資源和社會保障局的指導(dǎo)和監(jiān)督??h教育局按照筆試成績從高分到低分,以擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人選;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定人選;棄權(quán)面試的空額可按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。
(2)面試內(nèi)容為儀容、儀表、語言表達(dá)、技能、教學(xué)能力等,總分為100分。
(3)若進(jìn)入面試的對象只達(dá)到1:1的比例時,面試成績合格線為70分及以上,方可進(jìn)入體檢和考察。
(4)面試內(nèi)容涉及到技能測試項目的,技能測試單項成績應(yīng)60分(百分制)及以上,達(dá)不到60分的以面試不合格論處,不予錄用。
(5)面試方案和面試人員將及時在福建省泰寧縣政府網(wǎng)上公示,詳情登錄(http://www.fjtn.gov.cn/)
(6)面試人選資格復(fù)核。面試人選確定前,我局將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)核,資格復(fù)核主要核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報考條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確,資格復(fù)核合格的發(fā)給《面試通知書》??忌Y格條件的最終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。面試人選資格復(fù)核不合格或棄權(quán)的,在筆試成績合格考生中按筆試成績從高到低的順序依次等額遞補,遞補工作在面試資格復(fù)核期限內(nèi)完成。
(二)考試成績的計算
1.報考者筆試、面試總分為100分,報考者的總成績(折成百分制后)按筆試成績占40%與面試成績占60%的比例計算。報考者的總成績將在福建省泰寧縣政府網(wǎng)(http://www.fjtn.gov.cn/)上公布。
2.同分判定:若2個以上報考者筆試、面試合成后的總成績相同時,報考者名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績都相同,則報縣人力資源和社會保障局同意后加試一場面試,報考者名次按加試的面試成績排列。
(三)體檢
1.報考者成績達(dá)到招聘單位聘用要求的,由縣教育局根據(jù)各學(xué)科招聘名額及成績從高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。
2.參加體檢人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證等證件,按時參加體檢,不按時參加體檢者,視為放棄體檢資格。參加體檢人員必須在縣教育局指定的時間內(nèi)完成所有的體檢項目,未體檢的項目視為不合格。女性報考者因懷孕需申請延期體檢的,必須提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與縣教育局約定延緩體檢的最長期限。體檢工作由縣教育局負(fù)責(zé)組織。
3.應(yīng)聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《福建省教育廳 福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會關(guān)于印發(fā)福建省教師資格申請體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)的通知》(閩教師〔2018〕20號)文件執(zhí)行,體檢費用個人自理。
4.報考者對體檢結(jié)果有疑問的,考生可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提出復(fù)檢申請,縣教育局另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次,以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時不得告知復(fù)檢項目,自行體檢的結(jié)果一律無效。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者,不予聘用或取消聘用。
5.體檢缺席者,取消聘用資格,按考試總成績排名順序依次遞補。體檢不合格所空缺的職位,按考試總成績排名順序依次遞補。體檢合格后放棄,所空缺的職位不再遞補。
6.體檢對象屬于機關(guān)或國有企事業(yè)單位在編在職人員的,在資格復(fù)核時未能提供單位同意報考證明的,最遲應(yīng)于體檢前提交所在單位同意調(diào)動的證明、同意辭職的證明或解除聘用(勞動)合同的證明,否則取消體檢資格。
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