2022湖北咸寧赤壁城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校和農(nóng)村幼兒園教師招聘190名公告

http://hubei.hteacher.net 2022-03-08 14:03 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(3)報名時需提供的資料:①報名登記表;②2022年赤壁市教師招聘考試考生誠信承諾書;③第二代身份證原件及復(fù)印件;④學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的需提供教育部學(xué)籍在線驗證報告;⑤教師資格證書原件及復(fù)印件,暫未取得教師資格證書的,需提供相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格考試成績合格證明及相應(yīng)的普通話水平測試等級證書;⑥資教(特崗)、“三支一扶” 、大學(xué)生村官服務(wù)期滿兩年且考核合格的相關(guān)證明材料,退役大學(xué)生士兵在軍隊服役5年以上(含5年)的相關(guān)證明材料。⑦帶2寸相片3張(含報名登記表貼1張)。

2.報名要求

(1)凡在本市以外機關(guān)、事業(yè)單位工作的人員,須提供單位同意報考的書面證明,同意報考證明必須在筆試報名之前出具。

(2)報考人員需手工填寫《2022年赤壁市公開招聘城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校和農(nóng)村幼兒園教師報名登記表》,考生在報名時,只能選擇一個學(xué)段一個學(xué)科進(jìn)行報名,不填報具體學(xué)校。

(3)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),應(yīng)聘人員在報名過程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的,取消其本次應(yīng)聘資格:①偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;②提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結(jié)果的。

3.資格審查

報名結(jié)束后,市人社局、教育局組織專班對報名情況進(jìn)行資格審查,初審合格者名單在“赤壁教育信息”微信公眾號進(jìn)行公布,同時告知繳費辦法。未繳費者視為自動放棄考試資格。

資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試或聘用資格。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

初審合格且繳費成功者,于2022年4月8日到赤壁市教育局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.筆試時間和筆試地點

(1)筆試時間:2022年4月9日(周六)上午

(2)筆試地點:詳見準(zhǔn)考證。

2.筆試內(nèi)容及成績公示

(1)筆試內(nèi)容:相應(yīng)學(xué)段學(xué)科專業(yè)知識,滿分100分。

服務(wù)期滿兩年且考核合格的資教(特崗)、“三支一扶”、大學(xué)生村官,軍隊服役5年以上(含5年)的退役大學(xué)生士兵,筆試成績加5分。

(2)筆試結(jié)束后進(jìn)行成績公示(含加分)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

(四)面試

1.確定入圍面試名單。根據(jù)筆試成績,分學(xué)段學(xué)科依筆試成績從高到低,按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定入圍面試名單(面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過劃定面試成績合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用),并向社會公布。其中小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、農(nóng)村幼兒園教師崗位,按崗位數(shù)1:2的比例確定入圍面試名單(面試入圍人選不足1:2的,可不核減崗位,通過劃定面試成績合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用),并向社會公布。

2.面試重在測試教育教學(xué)能力,考查考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力,采取說課或技能測試的方式進(jìn)行,滿分100分。

3.面試方案另行制訂,面試時間、面試地點另行通知。

(五)總成績計算

考生的考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。根據(jù)考試總成績從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定體檢、考核人選(如遇成績并列,以面試成績高者優(yōu)先)。

(六)體檢和考察

在、“赤壁教育信息”微信公眾號公示和發(fā)布體檢通知。體檢合格后由用人單位組織實施考察,考察對象應(yīng)積極配合,主要考查考生的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況,同時對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格者或棄權(quán)者,通知考生并以書面方式確認(rèn)后,依次遞補。

(七)公示

體檢、考核合格的,在、“赤壁教育信息”微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映情況,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,以匿名方式反映的問題不予受理。公示無異議的,確定為擬聘用人員。

(八)選崗

組織擬聘用人員分學(xué)段分學(xué)科按考試總成績由高到低依次進(jìn)行選崗。選崗后因考生放棄而產(chǎn)生的空崗,不予遞補。

(九)聘用

經(jīng)公示無異議的,按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定辦理人事聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,明確最低服務(wù)年限為一個聘期三年;實行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用單位通知7日內(nèi))不報到的,取消聘用資格。聘用人員使用事業(yè)編制,享受國家規(guī)定的公辦教師各項待遇。

四、其他事項

1.招聘工作由赤壁市人社局、教育局共同組織實施,招聘工作的全過程接受市紀(jì)委監(jiān)督。

2.本次招聘報名、筆試時間隨疫情防控形勢作適當(dāng)調(diào)整,請密切關(guān)注、“赤壁教育信息”微信公眾號有關(guān)通知。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。不服從防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

3.凡涉及本次招聘重大事項或本方案未盡事宜,由市人社局、市教育局共同研究決定。

本公告由赤壁市人社局、赤壁市教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:

赤壁市人社局 0715-5332863

赤壁市教育局 0715-5224652

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