http://yunnan.hteacher.net 2022-02-23 19:00 云南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、工資待遇
(一)本次招聘的教師為事業(yè)單位編制外臨聘制教師,實行與第三方簽訂合同管理。合同的期限為一年。用人單位每年對臨聘制教師考核1次,考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的由聘用單位按相關(guān)規(guī)定解除勞動合同。
(二)招聘的臨聘教師按照每人每年6萬元,相對應(yīng)的經(jīng)費全包干,用于支付聘用人員工資、購買“五險”(含單位出資部分和個人承擔部分)、績效考核等支出。
(三)用人學(xué)校(園)為臨聘制教師建立個人業(yè)務(wù)檔案。臨聘制教師日常管理、考核由其所在學(xué)校(園)負責(zé),考核結(jié)果作為臨聘教職工獎勵、辭退的依據(jù)。
七、招聘紀律
(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會監(jiān)督。
(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加本校(園)聘用制教師招考,已受聘人員解除聘用合同:
1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應(yīng)聘資格的;
2.在考核和體檢過程中作弊的;
3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
(三)聘用負責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。
八、其他注意事項
(一)人員提供的資料、信息必須真實準確,如信息不一致或故意填報虛假信息、報名時登記的聯(lián)系電話不暢通,由本人自行承擔相應(yīng)后果。
(二)報考人員參加考試時須配合考點做好疫情防控工作,其中:“云南健康碼”為綠碼人員,可按要求正常參加考試;“云南健康碼”為黃碼人員,持考試前48小時內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場;“云南健康碼”為紅碼非境外入滇人員,持考試前3天內(nèi)2次有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場;一個月內(nèi)有高風(fēng)險、中風(fēng)險地區(qū)旅居史的人員,持考試前48小時內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場;一個月內(nèi)有境外旅居史的人員,可在解除14天隔離觀察后,持考試前48小時內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場。報考人員應(yīng)做好自我防護,考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸,尤其應(yīng)避免跨省流動和前往疫情中、高風(fēng)險區(qū)域。對瞞報、謊報人員依法追究有關(guān)責(zé)任。
(三)未盡事宜按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
昆明高新區(qū)第二幼兒園
2022年2月23日
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1、2022年公開招聘臨聘制教師報名表 |
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2、2022年公開招聘臨聘制教師報名誠信承諾書 |
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3、昆明高新區(qū)第二幼兒園2022年聘用制教師招聘崗位計劃表 |
原標題:昆明高新區(qū)第二幼兒園 2022年臨聘教師招聘公告
原文鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/KEi7chy428Wh9gDIp3rEyQ
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責(zé)任編輯:張欣
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