2022江蘇泰州市海陵區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘14名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-02-06 15:00 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)考試和資格復(fù)審

考試具體時間、地點視疫情防控情況另行通知。

1.筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識，筆試采用閉卷考試形式，滿分為100分，最低合格線為60分，不合格者不得進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按崗位招聘計劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));不足3倍的按實際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。

2. 資格復(fù)審

(1)對面試人選的資格條件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，通過現(xiàn)場資格復(fù)審的面試人選方可參加面試。未在指定時間內(nèi)到達(dá)指定地點進(jìn)行資格復(fù)審的面試人選，視為自動放棄面試資格。

(2)資格復(fù)審需提供以下材料的原件和復(fù)印件：

報名表(貼好照片，見附件2)、個人簡歷、本人有效身份證、本人證件照1張、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和空白就業(yè)協(xié)議書(高校尚未發(fā)放的，須提供本人本科或研究生學(xué)習(xí)階段就讀院校和所學(xué)專業(yè)的證明材料并簽訂《誠信報考承諾書》)、學(xué)生成績單(須有高校教務(wù)部門印章)、教師資格證書(暫未取得的，須提供2022年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證的書面承諾原件)以及崗位要求的其他材料。研究生還須提供本科階段學(xué)歷、學(xué)位證書。

(3)對不能按上述要求按時提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報考人員，取消其面試資格，并在報考同一崗位的成績合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。

應(yīng)聘人員提供的材料須真實有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消考試資格或聘用資格。

3. 面試

面試采取模擬上課和答辯的形式，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、專業(yè)學(xué)術(shù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績滿分100分，最低合格線為60分，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4. 綜合成績計算方法

面試結(jié)束后，按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計算綜合成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選并現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。綜合成績相同時，則以面試成績高者為先。

(四)體檢及考察

1. 體檢由泰州市海陵區(qū)教育局統(tǒng)一組織實施，時間地點另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，體檢費用由簽訂就業(yè)協(xié)議的應(yīng)聘人選自理。體檢不合格者，不予聘用。

2. 對體檢合格人員參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》進(jìn)行考察，重點考察道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

在體檢、考察環(huán)節(jié)，因報考者不符合要求、主動放棄等，就業(yè)協(xié)議書作廢，空缺崗位按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補。成績相同的按照面試成績從高分到低分確定。面試成績?nèi)韵嗤?，另行組織加試確定。

三、公示及聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，在海陵區(qū)人民政府網(wǎng)、海陵智慧教育網(wǎng)、海陵教育發(fā)布公眾號對擬聘用人員公示7個工作日。公示期內(nèi)，如有舉報經(jīng)調(diào)查核實確認(rèn)資格不符的，取消相應(yīng)資格;公示無異議的，按規(guī)定程序辦理報批手續(xù)。

對因公示結(jié)果影響聘用等原因出現(xiàn)的招聘崗位空缺，一律不進(jìn)行遞補。

擬聘用人員須在2022年8月31日前提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的有關(guān)證書(教師資格證書等)，如無法提供或所提供材料與招聘崗位要求不一致的，取消聘用資格。

聘用人員實行區(qū)管校聘的模式，并實行試用制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期(見習(xí)期)滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

符合泰州市海陵區(qū)教育高層次人才條件的，按《泰州市海陵區(qū)優(yōu)秀教育人才引進(jìn)辦法(試行)》(見附件3)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

四、咨詢電話及招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址

咨詢電話：0523-86998277、86998278。

海陵區(qū)人民政府網(wǎng)：http://www.tzhl.gov.cn/

海陵智慧教育網(wǎng)：https://www.hlzhjy.net/

南京師范大學(xué)發(fā)布招聘公告。

各類通知、考試成績、體檢、公示等信息在海陵智慧教育網(wǎng)：https://www.hlzhjy.net/和海陵教育發(fā)布微信公眾號公布。