2022年江蘇泰州泰興市教師招聘66名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-01-18 11:45 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

泰州泰興市教師招聘安排

報名時間：2022年1月20日09：00 至1月24日16：00

筆試時間：2022年2月19日(星期六)

備考推薦：2022年教師招聘考試面授課程

為進一步加強教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，滿足教育發(fā)展需求，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等文件精神，經(jīng)泰興市人民政府批準，泰興市部分中小學(xué)、幼兒園面向社會公開招聘全額撥款事業(yè)編制教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及計劃

本次面向社會公開招聘教師66人，具體招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見《泰興市2022年公開招聘教師崗位計劃表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、報考條件和招聘對象

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公;

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1986年1月20日至2004年1月24日期間出生);

5.具有招聘崗位要求的學(xué)歷;

6.具備招聘崗位要求的身體條件;

7.具備招聘崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

(二)招聘對象

1.報考者應(yīng)具有國家承認的學(xué)歷,須于報名前取得學(xué)歷證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2022年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書的日期放寬至2022年8月31日。非2022年取得國(境)外學(xué)歷的人員，須在報名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證。

2.其他資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書的日期可放寬至2022年8月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷證書的日期可適當放寬，但須在2022年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。

2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

3.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.具備《教師資格條例》規(guī)定的相應(yīng)教師資格證書(普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及國(境)外同期畢業(yè)人員如報名時暫未取得教師資格證書，須于2022年8月31日前提供相應(yīng)教師資格證書)。

5.下列情形之一的，不得報名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

(2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位;

(3)泰興市在編教師，泰州所轄各市(區(qū))試用期內(nèi)及首聘期內(nèi)中小學(xué)(含幼兒園)在編在崗教師;

(4)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員;

(5)2022年8月31日前，在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。