2022年江蘇蘇州市吳江區(qū)公開備案制教師招聘240名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2021-12-31 16:43 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

八、體檢

進(jìn)入體檢的考生按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定(總成績相同的取面試成績高者)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省教育廳《關(guān)于做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(蘇教師〔2002〕59號)進(jìn)行，體檢未盡事宜參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。具體時間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

九、政審

蘇州市吳江區(qū)教育局對體檢合格者統(tǒng)一進(jìn)行政審，對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

十、錄取和聘用

擬錄用人員名單在“吳江教育信息網(wǎng)”網(wǎng)站(http://www.wjjyxxw.com)公示7個工作日。

在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，經(jīng)招聘單位申請，區(qū)教育局同意，可在報(bào)考同一崗位的合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，按招聘考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)(總成績相同的取面試成績高者)。聘用審批后(聘用通知書開出之日起)放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

經(jīng)筆試、面試、體檢、政審、公示合格者，辦理錄取和聘用手續(xù)。考生錄用后，須按規(guī)定的時間及時報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決?？忌谵k理錄用報(bào)到手續(xù)前，應(yīng)及時將本人檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移至吳江。

本次招聘的備案制教師與蘇州市吳江人力資源服務(wù)有限公司簽訂《吳江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才派遣合同》，在職期間薪資報(bào)酬比照事業(yè)同類在編人員執(zhí)行,參加企業(yè)社會保險、繳納住房公積金，退休待遇按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

備案制教師應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)，試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級;經(jīng)考核不勝任教學(xué)崗位要求的，由用人單位退回勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)按合同條款解除勞動關(guān)系，并依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作人員工作須堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，參照國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)政策咨詢電話：0512-63981987、63981967、63981951、63981971 ，監(jiān)督舉報(bào)電話：63981968。

十二、本《公告》由蘇州市吳江區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

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