2022年江西省瑞金初中、高中教師招聘160名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2021-11-23 10:23 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

六、聘用待遇

(一)本次招聘屬于編內(nèi)招聘，按相關政策享受編內(nèi)人員待遇。

(二)根據(jù)《中共瑞金市委瑞金市人民政府關于印發(fā)<推進人才強市戰(zhàn)略加快建成區(qū)域性人才集聚中心若干政策>的通知》(瑞發(fā)〔2018〕19號)、《中共瑞金市委辦公室瑞金市人民政府辦公室印發(fā)<關于進一步推動人才集聚的若干措施>的通知》(瑞辦發(fā)〔2020〕30號)精神，聘用到我市任教后的公辦教師可享受以下待遇：

1.在瑞金無住房且因人才住房供應不足自行租房的全日制碩士研究生，給予每人每月1000元的過渡期租房補貼;全日制本科畢業(yè)生租住人才住房后的租金由承租人、受益財政、用人單位分別按50%、25%、25%的比例承擔。

2.首次將戶口遷移至瑞金(含集體戶口)的，每人發(fā)放1000元的落戶獎勵。

3.正式錄用的公辦教師，并首次在瑞金繳納社保的，按全日制博士、全日制碩士、全日制本科、全日制大專給予一次性就業(yè)、安家租房等生活補貼5萬元、2萬元、0.5萬元、0.2萬元。全日制碩士研究生未落戶瑞金的，需在瑞金首次繳納社保滿1年以上方可申領生活補貼;研究生以下學歷申領生活補貼后須在瑞金就業(yè)滿3年，對未達到規(guī)定年限離開瑞金或?qū)艨谶w出瑞金的，需退回補貼。

4.在崗的緊缺目錄內(nèi)人才，取得相應專業(yè)中級以上專業(yè)技術資格(含職業(yè)資格)，給予中級0.5萬元、高級1萬元的一次性獎勵。

5.對原“985”高校本科畢業(yè)生，按照全日制碩士研究生標準和條件，給予生活補貼。

6.在瑞金工作期間參加國民教育系列在職研究生學習，取得碩士、博士學位后，分別給予2萬元、5萬元獎勵，按30%、30%、40%的標準分三年(年底)發(fā)放。

7.在瑞金工作期間取得專業(yè)技術資格，其報名費、評審費一律由單位報銷。

8.在瑞金工作期間取得正高級職稱且承諾在瑞金再工作3

年以上的，給予5萬元一次性獎勵。

9.在瑞金工作期間獲得省部級以上榮譽的，按國家級5萬元、省部級2萬元的標準給予一次性獎勵。

10.在瑞金工作博士人才子女就讀學前、義務教育階段，可不受戶籍限制自主擇校;就讀高中階段，可降10分錄取，不占學校招生指標，中途轉(zhuǎn)入可安排對等學校。

(三)如出臺新的人才待遇政策，則按新政策落實待遇。

七、面試疫情防控要求

(一)考生須提供本人面試前48小時內(nèi)紙質(zhì)核酸檢測陰性證明;須提前申領“行程卡”“健康碼”，兩碼均為綠碼且體溫正常(低于37.3℃)，方可進入考點參加面試。

(二)請考生加強自我防護，面試前避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集?？忌顚憽兑咔榉揽刎熑蝹€人承諾書》(附件5，以下簡稱《承諾書》)，面試入場前交至工作人員。

(三)面試前14天內(nèi)有中、高風險地區(qū)旅居史以及有新冠肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者密切接觸史的人員、入境后執(zhí)行集中隔離措施不滿28天且居家監(jiān)測不滿7天的人員不得參加面試。

(四)請考生合理安排出行時間，進入面試地點時，應佩戴口罩有序排隊，保持人員間距，接受體溫測量和“健康碼”“行程卡”、本人身份證原件、《面試通知單》及48小時內(nèi)紙質(zhì)核酸檢測陰性證明的核驗，提交《承諾書》。凡不具備體溫合格、健康掃碼合格、核酸檢測結果陰性等相關條件的，一律不得進入面試點參加面試。

(五)考生應提前自備口罩、消毒濕巾等個人防護物資。面試過程中全程規(guī)范佩戴口罩，嚴禁佩戴有呼吸閥的口罩。

(六)面試期間，考點實行封閉管理，不備車位,接送車輛請盡快駛離?？忌杂X維護面試秩序，與其他面試人員保持安全距離，服從現(xiàn)場工作人員安排。面試結束后按指令有序離場，不得在考場附近逗留，確保面試結束后人員不聚集。

(七)考生應遵守《承諾書》中所承諾內(nèi)容，配合工作人員進行防疫檢測、詢問等工作。如有考生不配合面試防疫工作，不如實報告健康狀況，隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料或信息造成不良后果的，依法追究其法律責任。

(八)其他未盡事宜，依照屬地化管理原則，按面試點所在地衛(wèi)生健康部門最新疫情防控要求執(zhí)行。

八、其他

(一)應聘人員有下列情形之一的，取消其考試或聘用資格：

1.提供虛假證件或證明的;

2.為國家機關和事業(yè)單位工作人員，近三年年度考核有基本合格及以下等次的;

3.應屆畢業(yè)生在辦理正式聘用手續(xù)時未取得畢業(yè)證和教師資格證且在校受過學校處分的;

4.違反國家計劃生育政策規(guī)定的;

5.體檢不合格的;

6.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形。