2021山西太原市直事業(yè)單位教師招聘11名公告

http://shanxi.hteacher.net 2021-11-17 15:56 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(五)面試

面試前，在太原人事考試網(wǎng)發(fā)布面試公告，時間、地點見面試公告。

公共類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式，教師類崗位面試采取試講方式。面試過程全程錄像。面試成績當(dāng)天公布。面試滿分100分，60分及以上為合格，不合格者不得進(jìn)入體檢考察。

面試結(jié)束后，各崗位根據(jù)總成績(總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)從高分到低分的順序，按1﹕1的比例確定體檢考察人選?？偝煽?nèi)缬胁⒘?，筆試成績高者優(yōu)先;如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t加試一場面試，按加試成績排序。

參加面試人數(shù)少于或等于計劃招聘人數(shù)而形不成競爭的崗位，面試成績須達(dá)到70分，不達(dá)70分者，不得進(jìn)入體檢考察。

(六)體檢考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，所需費用由報考者自理。體檢有關(guān)事宜在太原人事考試網(wǎng)另行通知。

考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》進(jìn)行，主要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點考察報考者是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求?？疾靸?nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等，并對報考者提供報考信息的真實性和檔案進(jìn)行審核。

因報考者自愿放棄或體檢考察不合格形成的崗位空缺，經(jīng)招聘單位主管部門申請，可按崗位總成績依次遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在太原人事考試網(wǎng)公示7個工作日。

公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

(八)聘用

本次公開招聘實行聘用制和試用期制度。公示期滿，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，招聘單位法定代表人與聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。試用期一般為3至6個月，初次就業(yè)人員與單位簽訂的聘用合同期限為3年以上的，試用期12個月。試用期包括在合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。

聘用人員應(yīng)在聘用文件下發(fā)后3個月內(nèi)辦理檔案轉(zhuǎn)遞相關(guān)手續(xù)，因個人原因無法按時辦理的，取消聘用。

聘用人員享受事業(yè)單位在編人員待遇，符合條件的還可享受太原市人才補(bǔ)貼政策。

五、招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實做到公開、公平、公正。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格實行回避制度。

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段(如偽造、涂改證件、證明等)獲取應(yīng)聘資格或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消資格。

特別提示：本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡社會上舉辦的各類招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)。

鑒于報名人數(shù)可能較多，請報考者合理安排時間，不要集中到最后一天才報名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報名。

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