2021貴州黔西南州普安縣幼兒教師招聘20名公告

http://guizhou.hteacher.net 2021-10-19 14:10 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

十、公示、聘用及備案

(一)經(jīng)筆試、資格復審、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，面向社會進行為期七個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣人力資源社會保障局辦理聘用手續(xù)，同時報州人力資源社會保障局備案。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(二)凡經(jīng)縣招聘工作領導小組確定聘用的人員，按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》的規(guī)定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，實行聘用制管理。

(三)擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報到時間未到聘用單位報到的，視為放棄聘用資格。

(四)新聘用人員最低服務期限5年(含試用期)，試用期內(nèi)不予調(diào)整聘用崗位;試用期滿考核不合格的，取消聘用資格，并報縣人力資源社會保障局備案;試用期滿考核合格的，正式聘用。經(jīng)招聘的人員，按照國家有關政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。

十一、紀律監(jiān)督

招聘工作主動接受紀委監(jiān)委和社會各界監(jiān)督。考試報名工作人員要嚴格按照規(guī)定的報考條件進行資格審查，嚴禁擅自更改報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。構成回避關系的工作人員，須主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關規(guī)定處理。對違反聘用紀律的考生，無論進入到招聘的哪項程序，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察等資格，不予聘用或取消聘用等處理。其中，有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的，五年內(nèi)不得參加招聘考試。構成犯罪的，移交司法機關，依法追究刑事責任。

十二、其他事項

(一)疫情防控要求。各用人單位、招聘辦等參加考試工作的工作人員及參加本次公開招聘的考生在進行筆試、資格復審、面試等線下對接工作中，要嚴格按照《普安縣2021年公開招聘幼兒教師應對新冠肺炎疫情防控工作方案》(附件3)要求做好防疫工作，要確保不出任何問題。

(二)本簡章最終解釋權歸縣招聘工作領導小組辦公室。招聘工作未盡事宜，由縣招聘工作領導小組研究決定。

本次招聘工作的相關信息，均在普安縣人民政府網(wǎng)(http://www.puan.gov.cn/)上進行發(fā)布。請廣大考生密切關注。因考生未閱而引起的后果由考生自負。

業(yè)務咨詢電話：0859-7236355(普安縣教育局政工股)

紀律監(jiān)督電話：0859—7232166(縣紀委縣監(jiān)察委派駐第六紀檢監(jiān)察組)

點擊下載>>>