http://sichuan.hteacher.net 2021-09-26 11:16 四川教師招聘 [您的教師考試網]
2.報名時需提供材料
考生需提供:
(1)報名表1份(另交2張2寸免冠近照);
(2)加蓋鮮章的大學學籍成績表1份;
(3)教育部學歷證書電子注冊備案表1份;
(4)畢業(yè)證、教師資格證原件及復印件1份;
(5)身份證、戶口簿原件及復印件1份;
(6)應聘者自薦材料1份;
以上報名材料請按順序裝訂。
3.資格
現場報名考生在指定點報名,并如實填寫《報名表》,報名后用人單位、主管部門進行資格審查,審查合格的當場發(fā)給面試(測試)通知書,面試(測試)時間、地點詳見通知書。
資格審核合格的不代表最終資格審查合格。報考人員是否符合所報崗位條件要求,須經資格審查、考核政審中的資格審查和聘任時資格確認等環(huán)節(jié),在整個招聘中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合崗位條件的,取消其報考或聘用資格,責任自負。
(二)面試與考核
1.本次聘用以面試(測試)為主(考核領導小組視報名情況研究決定是否增加筆試測試環(huán)節(jié)),考察相結合的方式進行考核。
2.面試(測試)時間及地點:報名資格審查通過后,憑通知書到指定地點進行面試(測試)。
3.面試順序及時間:通過抽簽的方式確定面試考生的順序,內容由招聘領導小組決定。時間控制在10分鐘以內。
4.考生的面試成績低于60分,不予聘用。
(三)體檢
1.體檢人員確定
面試結束后,布拖縣考核招聘領導小組根據招聘名額等額確定進入體檢人員名單。體檢費用(含尿毒檢)由考生自行承擔。
2.體檢標準
體檢的項目和標準參照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。同時進行吸食毒品尿液檢驗。
3.體檢時間及地點
體檢由布拖縣人力資源和社會保障局組織在指定的醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。
未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權。
4.復檢
初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知7日內申請復檢一次,體檢結果以復檢結果為準。
四、公示
根據考生的面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員,面向社會進行不少于7個工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報,舉報者應以真實姓名實事求是反映問題,并提供必要的調查線索。對公示期間,有不符合擬聘用條件的,取消聘用資格。以上各環(huán)節(jié)出現的名額空缺,均不遞補。
五、聘用及待遇
(一)經公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用后按國家現行事業(yè)單位工資政策執(zhí)行工資待遇。新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度,試用期12個月,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。
(二)新聘人員實行聘期管理。服務年限最低為6年(含試用期),期間不得調離聘用單位。任何單位和個人不得通過借調、調動及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務年限。違約者按聘用合同相關規(guī)定處理。
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責任編輯:郭爽
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