2021甘肅省平?jīng)鍪惺聵I(yè)單位教師招聘6名公告

http://gansu.hteacher.net 2021-09-07 10:37 甘肅教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試時(shí)間和科目

10月23日(星期六) 上午

08︰30-10︰00　職業(yè)能力傾向測驗(yàn)

10︰00-12︰00　綜合應(yīng)用能力

報(bào)考人員必須攜帶網(wǎng)上打印的《準(zhǔn)考證》和與報(bào)名時(shí)一致的有效居民身份證原件(含有效期內(nèi)的居民身份證和臨時(shí)居民身份證)參加筆試，兩證不全者不得參加考試。身份證遺失的報(bào)考人員，應(yīng)于考前至公安派出所補(bǔ)辦有效臨時(shí)居民身份證。

考試科目為職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力兩科，兩個(gè)科目滿分均為150分。筆試參加甘肅省人力資源考試中心組織的2021年下半年事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試，考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2021年版)為準(zhǔn)，具體請(qǐng)登錄中國人事考試圖書網(wǎng)(https://rsks.class.com.cn)?？键c(diǎn)設(shè)在平?jīng)鍪校善經(jīng)鍪腥肆Y源培訓(xùn)考試中心負(fù)責(zé)考務(wù)工作的組織實(shí)施。

4.開考比例。筆試開考比例(招聘計(jì)劃與通過資格初審參加筆試人數(shù)之比)不低于1:3。不足1:3的，由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局劃定崗位最低合格線，在面試前書面通知應(yīng)聘人員。

5.成績公布。由平?jīng)鍪腥肆Y源培訓(xùn)考試中心及時(shí)在平?jīng)鍪腥嗣裾W(wǎng)站、平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和平?jīng)鋈松绨l(fā)布微信公眾號(hào)上公布筆試成績，公布時(shí)間預(yù)計(jì)為11月27日之前。

(四)面試資格復(fù)審

參加面試資格復(fù)審時(shí)需按照招聘崗位條件要求，提供與本人報(bào)名信息相一致的畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職稱證、戶籍本等相關(guān)材料原件、復(fù)印件以及筆試準(zhǔn)考證，參加資格復(fù)審。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績，按照各崗位招聘計(jì)劃與通過筆試人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定入圍面試資格人員，在平?jīng)鍪腥嗣裾W(wǎng)站、平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和平?jīng)鋈松绨l(fā)布微信公眾號(hào)公示，公示期為5個(gè)工作日。資格復(fù)審的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審未通過人員，取消面試資格。

面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局在其網(wǎng)站以公告形式通知。

(五)面試。

1.面試工作按照《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)(甘人社通〔2016〕35號(hào))》規(guī)定，由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局組織實(shí)施。

2.面試比例原則上不低于1︰3(招聘計(jì)劃與通過筆試人數(shù)之比)，通過資格復(fù)審應(yīng)聘人員，依據(jù)報(bào)考崗位筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入面試人員，末位成績并列人員一并列入面試環(huán)節(jié)。面試比例達(dá)不到1∶3的，由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局劃定崗位最低合格線，在面試前書面通知應(yīng)聘人員。面試成績達(dá)不到合格線者，取消招聘資格。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試，總分100分。面試堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，全程錄像錄音，當(dāng)場打分并計(jì)算公布成績。面試打分到小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績采用去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其它分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績的方式(平均成績不是整數(shù)的，“四舍五入”后保留2位小數(shù))。面試成績當(dāng)場公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。

4.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局負(fù)責(zé)通知。

(六)總成績確定

應(yīng)聘人員總成績按照筆試、面試成績6:4的比例確定，即總成績計(jì)算公式為：管理、專業(yè)技術(shù)崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試和總成績出現(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。兩項(xiàng)考試中有一項(xiàng)缺考或成績?yōu)榱惴终?，視為無總成績。

總成績確定后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢考察人選。若總成績出現(xiàn)并列時(shí)，筆試成績高者確定為體檢考察人選?？荚嚳偝煽?cè)谑兄闭衅竼挝恢鞴懿块T或各縣(市、區(qū))人民政府網(wǎng)站公布。

(七)體檢和考察

體檢、考察工作按招聘計(jì)劃1∶1比例等額確定人選，由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局組織。

1.體檢。各招聘單位依據(jù)招聘崗位計(jì)劃和總成績由高分到低分的順序等額確定體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，委托縣級(jí)以上綜合性體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論如有異議，須在公布體檢結(jié)論之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能在指定時(shí)間、指定醫(yī)院進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用均由體檢者本人自理。

因體檢不合格或主動(dòng)放棄體檢資格出現(xiàn)人員空缺的，按該崗位總成績排序由高分到低分依次等額遞補(bǔ)(達(dá)不到筆試、面試劃定合格線的，不得遞補(bǔ))。

2.考察。體檢合格者確定為考察人選。由市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局組織對(duì)考察人選的政治思想、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，形成書面考察結(jié)論。

因考察不合格或主動(dòng)放棄考察資格出現(xiàn)人員空缺的，按該崗位總成績排序由高分到低分依次等額遞補(bǔ)(達(dá)不到筆試、面試劃定的合格線及體檢不合格者，不得遞補(bǔ))。

(八)公示

考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘人選，在市直招聘單位主管部門或各縣(市、區(qū))人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)反映的問題，由平?jīng)鍪?、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐市直招聘單位主管部門和各縣(市、區(qū))人社局紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行查實(shí)，若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假及其他不符合招聘條件的，取消其擬聘資格，形成的崗位人員空缺按該崗位總成績排序由高分到低分依次等額遞補(bǔ)(達(dá)不到筆試、面試劃定的合格線及體檢不合格者，不得遞補(bǔ))，并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(九)招聘結(jié)果備案

對(duì)符合招聘條件、公示無異議的擬聘人員，由市直招聘單位主管部門和縣(市、區(qū))人社局將擬招聘結(jié)果及相關(guān)資料按備案范圍報(bào)平?jīng)鍪腥松缇只蚴形M織部備案。

(十)聘用

對(duì)備案人員，由招聘單位按規(guī)定程序簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，落實(shí)相應(yīng)待遇。

六、注意事項(xiàng)

(一)疫情防控

1.報(bào)考人員須做好考前14天自我健康管理，憑考試當(dāng)日手機(jī)界面“甘肅健康碼”綠碼、考前72小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明(二者缺一不可)且現(xiàn)場檢測體溫正常(<37.3℃)方可參加考試。

2.按照甘肅省新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有關(guān)要求，“甘肅健康碼”異常和來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的報(bào)考人員，須按人員來源地風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，須嚴(yán)格落實(shí)相應(yīng)的集中隔離或居家健康監(jiān)測措施，并按要求進(jìn)行核酸檢測，符合條件的于考前按程序轉(zhuǎn)碼。

3.報(bào)考人員應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩并全程佩戴。在參加考試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀者，應(yīng)及時(shí)向考務(wù)工作人員報(bào)告。在參加考試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀者，應(yīng)及時(shí)向考務(wù)工作人員報(bào)告?？荚嚱Y(jié)束后應(yīng)盡快開展新冠核酸檢測，并將結(jié)果及時(shí)上報(bào)考務(wù)部門。

4.報(bào)考人員不得隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

(二)其他事項(xiàng)

1.平?jīng)鍪腥嗣裾W(wǎng)站、平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和平?jīng)鋈松绨l(fā)布微信公眾號(hào)是發(fā)布本次公開招聘公告、筆試等信息的主要網(wǎng)站。面試資格復(fù)審、面試工作通知、總成績公布和擬聘人選公示以市直招聘單位主管部門和縣(市、區(qū))人民政府網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。在整個(gè)招聘工作期間，應(yīng)聘人員應(yīng)在上述網(wǎng)站及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告、公示、通知等有關(guān)信息。

2.應(yīng)聘人員持《準(zhǔn)考證》和有效身份證明(有效期內(nèi)的居民身份證或臨時(shí)居民身份證)，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、資格復(fù)審、面試和體檢。

3.本次公開招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)組織任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，應(yīng)聘人員要按自己選擇報(bào)名的招聘崗位規(guī)定的考試類型進(jìn)行復(fù)習(xí)并參加考試。

為確保招聘工作公開公正透明，市紀(jì)委監(jiān)委派駐平?jīng)鍪腥松缇旨o(jì)檢監(jiān)察組和市人社局對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：

平?jīng)鍪屑o(jì)委監(jiān)委派駐平?jīng)鍪腥松缇旨o(jì)檢監(jiān)察組:

0933—8212300

平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科： 0933—8211433

報(bào)考條件及面試咨詢電話：

平?jīng)鍪悬h政專用通信局 0933-8552300

平?jīng)鍪兴痉ň?0933-8227223

平?jīng)鍪惺袌霰O(jiān)督管理局 0933-8296338

平?jīng)鍪行竽莲F醫(yī)局 0933-8613093