2021年山東棗莊薛城區(qū)合同制教師招聘150名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-08-21 09:50 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

三、考試方式、方法

本次考試根據(jù)各崗位網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)確定考試方式。原則上只進(jìn)行面試(試講)，凡須進(jìn)行筆試環(huán)節(jié)的崗位按照1：3比例確定進(jìn)入面試人員。

筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(請(qǐng)及時(shí)關(guān)注薛城區(qū)政府網(wǎng)站http://www.xuecheng.gov.cn)。

百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的筆試、面試和考試總成績(jī)，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。進(jìn)行筆試環(huán)節(jié)的考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算，僅進(jìn)行面試(試講)的考試總成績(jī)即面試成績(jī)。在面試(試講)考試中，面試人數(shù)較多，需分成2個(gè)及以上考場(chǎng)的進(jìn)行的，需通過(guò)修正得出最終面試成績(jī)，修正成績(jī)(計(jì)算公式：修正后面試最終成績(jī)等于面試原始成績(jī)乘以修正系數(shù)。修正系數(shù)等于同一崗位全體考生面試成績(jī)平均值除以本考場(chǎng)崗位考生面試成績(jī)平均值)另行公布。

筆試、面試人數(shù)達(dá)不到招聘崗位數(shù)的，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，不足60分的取消資格。

四、考察和體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1：1的比例確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)?cè)俨⒘校嬖嚦煽?jī)高者優(yōu)先。面試成績(jī)并列者，以面試成績(jī)統(tǒng)計(jì)中去掉最高分高者優(yōu)先;去掉最高分值相同者，以去掉最低分高者優(yōu)先。

(一)考察

進(jìn)入考察體檢范圍人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交本人《2021年薛城區(qū)合同制教師招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》及一寸正面免冠照片2張(與網(wǎng)上報(bào)名上傳照片同底版，勿著制式服裝照相)并提交相關(guān)證明材料，主要包括二代身份證、戶(hù)口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)、教師資格證等原件及復(fù)印件，薛城區(qū)公辦學(xué)校出具的連續(xù)任教2年及以上相關(guān)證明材料等。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員，取消其聘用資格;在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的崗位空缺，按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(二)體檢

考察合格人員，進(jìn)入體檢范圍。體檢在區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)取消、放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，可以從進(jìn)入同一崗位考試合格的人員中按考試總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

考試總成績(jī)及進(jìn)入考察、體檢范圍人員名單在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)(www.xuecheng.gov.cn)人事信息欄公布。

五、聘用及待遇

(一)聘用

對(duì)考察合格擬聘用人員，按規(guī)定程序公示，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，擇崗聘用(定向招聘崗位，原則上聘任在原任教學(xué)校工作)，按照考試總成績(jī)由高分到低分依次選擇學(xué)校。被聘用人員，實(shí)行合同制管理，由山東舜德教育投資有限公司辦理派遣手續(xù)，簽訂勞動(dòng)聘用合同，合同期限為三年，合同期滿(mǎn)自動(dòng)終止。被聘用人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度，首次聘用試用期為6個(gè)月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，再次聘用無(wú)試用期)，試用期不合格的解除勞動(dòng)合同。聘用期間，如遇政策性清退，按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

(二)待遇

工資待遇：基礎(chǔ)工資每人每月2200元(含個(gè)人應(yīng)繳納五險(xiǎn))，按月發(fā)放;獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資每人每月600—1000元(試用期內(nèi)無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資)，按績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放，同時(shí)繳納“五險(xiǎn)”。

六、疫情防控

公開(kāi)招聘工作，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求組織實(shí)施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

為保障廣大考生身體健康，考生參加考試時(shí)應(yīng)當(dāng)佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩、出示“三碼”，并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。近14天有國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史的人員，疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)疫情傳播鏈?zhǔn)桌±_診前14天內(nèi)來(lái)?xiàng)椀娜藛T和其他疫情重點(diǎn)地區(qū)來(lái)?xiàng)椀娜藛T，應(yīng)提前向薛城區(qū)疾控部門(mén)申報(bào)，并按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，自覺(jué)接受疫情防控處置機(jī)構(gòu)隔離觀察、健康管理和核酸檢測(cè)。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

七、其他要求

(一)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過(guò)程。如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實(shí)、考試作弊的，將隨時(shí)取消考試資格。

(二)對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、考察和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù);對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，參照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(國(guó)務(wù)院令495號(hào))、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

(四)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)通訊暢通，并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

咨詢(xún)電話(huà)：0632-4420277

監(jiān)督電話(huà)：0632-4412518

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