http://chongqing.hteacher.net 2021-08-13 14:55 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)
報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求;專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完
全一致的,經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定,可視為符合專業(yè)
要求。
(五)特別說明
本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”
“以后”均包含本級(數(shù)),如專技12級以上,均含專技12級,以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本簡章發(fā)
布之日計算。
本簡章要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)。
根據(jù)疫情防控需要,本次招聘各環(huán)節(jié)時間安排相應(yīng)調(diào)整的,將通過榮昌區(qū)人民政府部門(區(qū)人力社保局)網(wǎng)站及時公告,請報考人員關(guān)注。
四、報名及資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。報考人員只能選擇一個崗位報名,按各報考崗位分別競聘。
(一)報名時間
2021年8月20日(上午9:00—12:00,下午14:30—17:30)。
(二)報名地點
榮昌區(qū)教育委員會組織人事科(榮昌區(qū)昌元街道寶城路1段196號),咨詢電話:023-46789236。
(三)報名要求及資格審查
1.符合報考條件人員,持《畢業(yè)證書》、《學(xué)位證書》、
《教師資格證書》和其他等級證書,大學(xué)期間的各類獲獎證書原件及復(fù)印件材料,到榮昌區(qū)教育委員會組織人事科報到。
2.資格審查:經(jīng)報名資格審查合格者,準(zhǔn)予參加綜合考核,確定考核的學(xué)科。小學(xué)全科教師分語文和數(shù)學(xué)學(xué)科。學(xué)前教育公費師范畢業(yè)生為語言學(xué)科。資格查審合格者,領(lǐng)取《考核通知書》,并按照載明的時間、地點和其他相關(guān)要求,攜帶身份證和《考核通知書》前往參加考試考核。資格審查不合格的,取消報考資格。
五、考試考核
本次考核招聘采取面試和在校成績相結(jié)合的考核方式,凡資格審查合格人員全部進(jìn)入本環(huán)節(jié)。
(一)面試。面試采取講課的方式進(jìn)行,面試分值為100分。面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,取消本次面試資格。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績未達(dá)到60分者,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)在校成績。在校成績包括學(xué)業(yè)成績、獲獎、實習(xí)(見習(xí))考核,分值均為100分。根據(jù)《定向榮昌區(qū)的小學(xué)全科和學(xué)前教育免費師范生考核招聘實施辦法》(榮教政發(fā)〔2017〕102號)規(guī)定,按照全科教師、學(xué)前教育公費師范生的在校期間學(xué)業(yè)成績、大學(xué)期間獲獎、實習(xí)見習(xí)成績考核確定。
(三)考試考核總成績計算
1.全科及學(xué)前公費師范生考試考核成績=大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績
×60%+大學(xué)期間獲獎得分×5%+實習(xí)(見習(xí))考核得分×5%+面試成績×30%。
2. 榮昌籍教育部直屬師范院校公費師范生考試考核成績=面試成績。
考試考核成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
六、體檢和考察
根據(jù)考試考核總成績從高到低1:1等額確定體檢人選。若考試考核總成績出現(xiàn)并列時,則依次按在校學(xué)業(yè)成績、在校期間獲獎高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由榮昌區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位按規(guī)定組織實施,體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時到公示指定地點參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外,用人單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)區(qū)人力社保局會同招聘崗位主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者,由用人單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘
工作人員考察辦法》,對擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、
日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作
出考察結(jié)論。考察名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅持“凡進(jìn)必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實施前查實的,其缺額按面試人選遞補規(guī)則進(jìn)行遞補;在面試組織實施后查實的,其缺額不再遞補。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,其缺額可按考核總成績由高到低遞補1次。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補??蛇f補的缺額是否執(zhí)行遞補,由榮昌區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門依據(jù)考生考試考核總成績及其綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)及人崗相適度研究后明確意見。需遞補的,按該崗位報考人員考核總成績從高到低依次遞補,且遞補人員的面試成績不得低于70分,或不低于同一面試小組中面試成績在60分以上人員的面試平均成績。
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責(zé)任編輯:郭爽
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