2021福建福州晉安區(qū)公開編外合同教師招聘100名公告

http://fujian.hteacher.net 2021-07-13 13:41 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

12、崗位要求提供的其它材料。

13、新冠肺炎疫情防控承諾書。

上述報(bào)名材料原件均須在報(bào)名時(shí)提供。其中，第2至11項(xiàng)材料還應(yīng)提供復(fù)印件(1份)，并按《2021年晉安區(qū)公開招考編外合同教師報(bào)名材料清單》(附件4)中的順序疊放提交。

(六)注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀各崗位報(bào)名資格條件，按要求如實(shí)填寫本人的各項(xiàng)信息，并對(duì)提交的材料及填寫的各項(xiàng)信息的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。

四、考試

(一)考試辦法

本公告各崗位均采取筆試和面試考核相結(jié)合辦法擇優(yōu)聘用。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)筆試

以2021年福建省中小學(xué)新任教師統(tǒng)一公開招聘筆試及取得的筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。筆試原始成績(jī)按百分制計(jì)算，其中教育綜合知識(shí)占40%，專業(yè)知識(shí)占60%。筆試成績(jī)由筆試原始成績(jī)和政策加分相加而成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(三)面試

1、面試內(nèi)容

教師崗位面試內(nèi)容包括編寫教案、片斷教學(xué)、回答專家提問。面試教材為相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教材。小學(xué)音樂、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)信息技術(shù)、幼兒教育等學(xué)科崗位面試考核時(shí)需另加指定的技能或操作測(cè)試。

2、面試人選確定

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)按報(bào)考崗位計(jì)劃的1：3比例確定面試人選(名次由成績(jī)從高到低排列，末位同分的一并入圍)。實(shí)際報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的(屬于未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)減少該崗位招考人數(shù)情況)，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。

3、面試人員、時(shí)間、地點(diǎn)

面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)等通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行發(fā)布。

4、面試成績(jī)采用百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試合格成績(jī)定為60分(若個(gè)別崗位進(jìn)入面試人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)，面試成績(jī)須達(dá)70分以上)。

(四)綜合成績(jī)及聘用成績(jī)

所有崗位按筆試、面試成績(jī)各占50%，合成綜合成績(jī)，采用百分制，保留小數(shù)點(diǎn)后三位。聘用成績(jī)采用綜合成績(jī)，聘用成績(jī)合格線為60分。未達(dá)面試成績(jī)合格線、聘用成績(jī)合格線的不予聘用。

五、體檢

1、根據(jù)合格線以上的綜合成績(jī)從高分到低分按聘用計(jì)劃的1：1比例確定擬體檢人選。確定擬體檢人選時(shí)出現(xiàn)末位同分的，按末位同分人員的筆試成績(jī)從高分到低分確定擬體檢人選。若末位同分人員的筆試、面試成績(jī)都相同，采用加試一場(chǎng)面試，按加試的面試成績(jī)從高分到低分確定擬體檢人選。

2、擬體檢人選須參加招聘單位主管部門組織的統(tǒng)一體檢，體檢合格的方可聘用。體檢按福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)頒布的《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。有關(guān)體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，由招聘單位主管部門另外安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡無(wú)故缺席體檢，在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，不予聘用或取消聘用。

3、擬體檢人選因故放棄體檢資格或體檢不合格的，根據(jù)合格線以上的聘用成績(jī)從高分到低分順延遞補(bǔ)。

六、考察及公示

對(duì)體檢合格且無(wú)違法犯罪記錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，考察不合格的不予聘用?？疾旌细裾吡袨閿M聘用人員，擬聘用人員名單通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊公示7個(gè)工作日。

七、聘用

1、體檢、考察、公示結(jié)果不影響聘用的，方可簽訂聘用合同。聘用人員服務(wù)期為三年(含試用期);實(shí)行試用期(2個(gè)月)，試用期滿考核不合格的予以解聘。

2、擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用：(1)以虛報(bào)、隱瞞或偽造、涂改有關(guān)材料及其它非法手段取得考試資格的;(2)體檢、崗前培訓(xùn)不合格的;(3)報(bào)到時(shí)未能按崗位報(bào)名條件提供相關(guān)證件或相關(guān)證件審核不合格的;(4)審檔不合格的;(5)與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。

3、擬聘用人員到崗后的管理按我區(qū)編外合同教師管理辦法執(zhí)行。