2021四川雅安市雨城區(qū)考核學(xué)校教師招聘4名公告

http://sichuan.hteacher.net 2021-07-13 10:14 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審查注意事項(xiàng)

報(bào)名時(shí)，考生請(qǐng)攜帶《報(bào)考信息表》一份，有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證等原件及復(fù)印件各一份，1寸近期免冠照1張參加資格審核。考生如系2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供所在院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的相關(guān)書面材料以及教師資格證受理憑證;考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員，須提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報(bào)考證明。資格審查合格的，發(fā)給面試通知書，并按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。資格審查不合格者，不進(jìn)入下一程序。

四、面試

面試采取先專業(yè)測(cè)試，再綜合測(cè)試的方式進(jìn)行，其中：綜合測(cè)試方式為試講(含答辯)。專業(yè)技能測(cè)試后，按照進(jìn)入綜合素質(zhì)測(cè)試人數(shù)與崗位招聘名額3∶1的比例，根據(jù)專業(yè)技能測(cè)試從高分到低分依次確定進(jìn)入綜合素質(zhì)測(cè)試人員(最后一名如成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試)，未達(dá)到3：1比例的，則一并進(jìn)入。

專業(yè)測(cè)試、綜合測(cè)試均采用百分制，其中，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的60%，綜合測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%，總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60%+綜合素質(zhì)測(cè)試×40%。

考生憑本人有效身份證和面試通知書參加面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

五、體檢

面試結(jié)束后，教育主管部門根據(jù)崗位招聘名額，按照考生的考試總成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢的人選(考試總成績(jī)相同的，以專業(yè)測(cè)試成績(jī)高低確定名次;如專業(yè)測(cè)試成績(jī)也相同的，以試講成績(jī)高低確定體檢人選;如試講成績(jī)也相同，則采取加試辦法確定。加試方式教育主管部門確定)。

實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到招聘名額3倍的崗位，面試工作組織單位在面試結(jié)束后可視面試情況，商區(qū)人力資源社會(huì)保障局劃定面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線可按崗位分別劃定，也可統(tǒng)一劃定。凡低于面試合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入體檢、考核等后續(xù)招聘程序。

考試總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)，將于面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)通過雅安人事考試網(wǎng)向社會(huì)公示，請(qǐng)考生注意查閱。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施前，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

考生對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。

體檢工作原則上在2021年8月6日前結(jié)束。

六、考核

考核工作由區(qū)教育局組織并實(shí)施?？己酥饕疾炜忌乃枷胝嗡刭|(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個(gè)人信用等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。區(qū)教育局根據(jù)以上情況提出考核意見并對(duì)提出的考核意見負(fù)責(zé)。

因考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。

考核工作原則上在2021年8月26日前結(jié)束。