http://shandong.hteacher.net 2021-06-05 18:44 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
應(yīng)聘人員因報(bào)名信息填寫不完整或有不實(shí)之處,出現(xiàn)所有后果由本人承擔(dān)。惡意提交報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次報(bào)考資格。
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管部門同意,可適當(dāng)降低開考比例,仍達(dá)不到比例的計(jì)劃調(diào)整到報(bào)考比例最大的崗位。招聘計(jì)劃因達(dá)不到開考比例而取消的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng),可改報(bào)其他符合條件的崗位。
(三)組織考試
考試分為初試和復(fù)試。
1.初試
所有資格審查通過(guò)人員均參加初試。數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、政治、地理學(xué)科采取筆試形式進(jìn)行,內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科高中學(xué)段專業(yè)知識(shí),試題難度等同于高考水平,滿分100分,由評(píng)委組統(tǒng)一閱卷;信息技術(shù)、音樂(lè)、舞蹈表演為專業(yè)技能測(cè)試,滿分100分,由評(píng)委組現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考測(cè)試。為確保招聘質(zhì)量,初試成績(jī)公布后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考試成績(jī)分別確定最低合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),按照計(jì)劃數(shù)3倍的比例,確定參加復(fù)試人員。初試合格人數(shù)達(dá)不到上述比例的,按實(shí)有人數(shù)參加復(fù)試。
2.復(fù)試
復(fù)試采取現(xiàn)場(chǎng)講課形式進(jìn)行,時(shí)間15分鐘,滿分100分。由評(píng)委組現(xiàn)場(chǎng)打分,復(fù)試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。
按初試和復(fù)試分別占40%和60%的比例計(jì)算總成績(jī),確定進(jìn)入考察范圍人員名單并予以公示??偝煽?jī)相同者,按照復(fù)試成績(jī)、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的原則確定最終名次,以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測(cè)試的方式予以確定。
(四)確定考察體檢范圍人員
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員名次,由高到低按1:1的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,根據(jù)排名依次遞補(bǔ)。
(五)考察和體檢
1.考察
成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,確保考察結(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。招聘單位根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清并未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出考察意見。
2.體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)除應(yīng)當(dāng)符合《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))要求以外,還應(yīng)符合《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》要求;體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消資格。未經(jīng)招聘主管部門同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(六)聘用
1.經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人員,在慶云縣政府門戶網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的,由縣教育和體育局提出聘用意見,辦理聘用手續(xù)。被聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到學(xué)校報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,出現(xiàn)的空缺,不再遞補(bǔ)。
2.被聘用人員與學(xué)校簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),服務(wù)期限不低于5年(含試用期)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;經(jīng)考核不合格的,解除聘用合同。
3.聘用人員相關(guān)待遇按照用人單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
為嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律,嚴(yán)格按程序進(jìn)行,招聘信息將及時(shí)在慶云縣政府門戶網(wǎng)站上公示,做到程序公開,信息公開。招聘工作全程接受相關(guān)職能部門的監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。
五、疫情防控
在公開招聘組織實(shí)施過(guò)程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
六、其他
本次公開招聘不指定考試教材,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
咨詢電話:0534-3321366
慶云一中招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2021年6月4日
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責(zé)任編輯:郭爽
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