http://guangdong.hteacher.net 2021-05-13 17:39 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)綜合素質(zhì)評(píng)估
1.時(shí)間: 6月5日上午6:30、下午13:00;
6月6日上午6:30、下午13:00
地點(diǎn):廣州外國(guó)語(yǔ)學(xué)校鳳凰樓二樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳(廣州市南沙區(qū)鳳凰大道102號(hào))
2.對(duì)象:報(bào)名成功的考生均須參加。
3.綜合素質(zhì)評(píng)估主要采取專業(yè)技能測(cè)試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式,對(duì)考生進(jìn)行考察。各職位具體考核形式見下表。
職位類別 | 測(cè)試形式 | |
A類職位 | 專業(yè)技能測(cè)試 | |
B類職位 | 成功報(bào)名人數(shù)與職位招聘數(shù)≥10:1的職位 | 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論 |
成功報(bào)名人數(shù)與職位招聘數(shù)<10:1的職位 | 該崗位所有考生綜合素質(zhì)評(píng)估環(huán)節(jié)免考,直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 |
4. 綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)為60分,綜合素質(zhì)評(píng)估僅作為篩選考生的手段,結(jié)果不計(jì)入考生綜合成績(jī)。成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,于本次綜合素質(zhì)評(píng)估時(shí)段以書面形式現(xiàn)場(chǎng)通知考生,考生簽名確認(rèn)。根據(jù)考生成績(jī)高低排序,各崗位按1∶10的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核的人員。未達(dá)到上述比例的,按該崗位實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核。
(四)資格審查
1.時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)的通知為準(zhǔn)。
2.對(duì)象:通過(guò)綜合素質(zhì)評(píng)估的考生均須參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格審核所需攜帶的證明材料見《資格審查目錄表》(見附件2)。
3.以“2021屆畢業(yè)生”身份報(bào)考的符合《關(guān)于實(shí)行廣東省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策(試行)的通知》規(guī)定的擇業(yè)期畢業(yè)生條件的考生,其中,從未就業(yè)的考生資格審查時(shí)除提供資格審查目錄表所要求的資料外同時(shí)提供社保清單、空白三方協(xié)議書和就業(yè)推薦表;曾經(jīng)就業(yè)后辭職的考生在資格審核時(shí)除提供資格審查目錄表所要求的資料外同時(shí)提供原單位的勞動(dòng)合同、社保清單、解除勞動(dòng)關(guān)系證明(終止勞動(dòng)關(guān)系日期截止為公開招聘考試報(bào)名的首日)等材料。已建立勞動(dòng)關(guān)系,且資格審查時(shí)仍在有效期內(nèi)的,視為不符合條件,有意隱瞞的考生,自己承擔(dān)造成的后果。
4.資格審核期間不能提供規(guī)定證件材料原件的,或不在規(guī)定時(shí)間接受資格審核的,視為審核不合格。
5.報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,且與《報(bào)名表》中填寫的情況一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或不予錄用。
6.考生資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的,取消該考生報(bào)考資格或錄用資格。
7.現(xiàn)場(chǎng)資格審核合格者方可參加心理素質(zhì)測(cè)試,發(fā)放《心理素質(zhì)測(cè)試通知書》。由于疫情防控工作,如進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核的人員未通過(guò)(含未參加)資格審核,該環(huán)節(jié)不替補(bǔ)人員。
(五)心理素質(zhì)測(cè)試
1.時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)的通知為準(zhǔn)。
2.通過(guò)資格審查的考生均須參加心理素質(zhì)測(cè)試。
3.心理素質(zhì)測(cè)試必須達(dá)到合格成績(jī)(三星及以上)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié),不計(jì)入綜合成績(jī)。
(六)面試
1.時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)的通知為準(zhǔn)。
2.對(duì)象:通過(guò)心理素質(zhì)測(cè)評(píng)的人員為參加面試人員。
3.面試形式:采用無(wú)生授課的形式進(jìn)行。
4.面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)為60分,低于60分者不得進(jìn)入下一輪的筆試。面試成績(jī)按70%折算計(jì)入綜合成績(jī),成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,于本次面試時(shí)段以書面形式現(xiàn)場(chǎng)通知考生,考生簽名確認(rèn)。按照合格成績(jī)高低排序,以1∶3的比例確定進(jìn)入筆試的人員。未達(dá)到上述比例的,按該崗位實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入筆試。
(七)筆試
1.時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間和地點(diǎn)以全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)的通知為準(zhǔn)。
2.對(duì)象:1:3比例通過(guò)面試的考生。
3.方式和內(nèi)容:
筆試采取閉卷的形式,內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識(shí),課堂教學(xué)、班級(jí)(團(tuán)隊(duì))管理常規(guī)知識(shí),新課程改革理念,有關(guān)基礎(chǔ)教育的政策、法規(guī),校園突發(fā)事件應(yīng)急處理等。
4.筆試滿分為100分,合格成績(jī)?yōu)?0分,低于60分不得進(jìn)入下一輪。筆試成績(jī)按30%折算計(jì)入綜合成績(jī),成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)查詢。
(八)綜合成績(jī)
綜合成績(jī)按照面試成績(jī)占70%和筆試成績(jī)占30%的比例合成,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,總分為100分,合格成績(jī)?yōu)?0分,低于60分不得進(jìn)入下一輪。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同,則依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)排序確定。符合條件的報(bào)考者如具有博士學(xué)位或與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,免筆試(但不占用進(jìn)入筆試人員比例),其余各環(huán)節(jié)均需參加,其面試成績(jī)?yōu)閳?bào)考者綜合成績(jī)。綜合成績(jī)及參加體檢人員名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)公布。
(九)體檢(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)
根據(jù)考生綜合成績(jī)高低排序,以招聘崗位數(shù)1:1比例確定參加體檢人員名單。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行(初次體檢費(fèi)用由招考單位承擔(dān),體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,由本人負(fù)責(zé)承擔(dān)復(fù)查體檢費(fèi)用)。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,考生可在得到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)查要求,經(jīng)批準(zhǔn)后在指定醫(yī)院復(fù)查,復(fù)查只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的,或未按時(shí)、按要求進(jìn)行體檢的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格, 可按綜合成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
(十)組織考察
體檢合格者確定為組織考察對(duì)象??疾觳捎谜{(diào)閱個(gè)人檔案、提供原單位(學(xué)校)鑒定、實(shí)地考察等方式,考察內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面??疾觳缓细裾撸∠赣觅Y格,可按綜合成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)。
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責(zé)任編輯:郭爽
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