2021遼寧撫順市新?lián)釁^(qū)教育局赴遼寧師范大學(xué)教師招聘29名公告

http://liaoning.hteacher.net 2021-04-29 10:16 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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撫順市新?lián)釁^(qū)教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：5月6日00：00—5月14日24:00

筆試時(shí)間：見公告

備考推薦：2021年教師招聘考試面授課程

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，擬于2021年5月30、31日赴遼寧師范大學(xué)公開招聘高層次和急需緊缺人員。現(xiàn)公告如下：

一、招聘對象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3.熱愛教育事業(yè)，自愿履行人民教師的義務(wù);

4.具備崗位所需的專業(yè)條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡要求：碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年5月6日(含)之后出生);本科生年齡在30周歲以下(1991年5月6日(含)之后出生);

6.2021年7月31日前取得報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、并能夠按期到區(qū)教育局人事部門報(bào)到;

7.曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

三、招聘方式

招聘采取面試考核方式。

四、招聘步驟

1.發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息(附件1)通過遼寧師范大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息網(wǎng)(http://lsdjyw.lnnu.edu.cn/)發(fā)布。

2.報(bào)名(5月6日00：00—5月14日24:00)

考生按照招聘條件在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料按如下編號順序制作成PDF文件(文件名為崗位代碼和姓名)發(fā)送至郵箱：xfjyrs@163.com進(jìn)行報(bào)名，每名考生僅限申報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名材料內(nèi)容包括：

(1)撫順市新?lián)釁^(qū)教育局2021年赴遼寧師范大學(xué)公開招聘高層次和急需緊缺人員報(bào)名表(附件2);

(2)身份證掃描件;

(3)學(xué)生證掃描件;

(4)教師資格證掃描件;

(5)個(gè)人簡歷(500字以內(nèi)簡述個(gè)人經(jīng)歷);

(6)榮譽(yù)證書掃描件;

(7)免費(fèi)師范生需提供《師范生免費(fèi)教育協(xié)議書》掃描件;

(8)碩士研究生需提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的掃描件。

建立考生誠信承諾制度。考生根據(jù)《招聘公告》認(rèn)真填寫報(bào)名表，對所報(bào)崗位報(bào)考資格條件進(jìn)行核對，確認(rèn)本人符合該崗位的報(bào)考資格條件并保證所填信息真實(shí)有效，如虛報(bào)瞞報(bào)，后果自負(fù)?？忌谡衅钙陂g，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫的通訊方式暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊工具不暢所致一切后果，考生自負(fù)。

3.資格審查

區(qū)教育局將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)生證以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，立即取消考生應(yīng)聘資格。

本次招聘按照崗位計(jì)劃1:5的比例確定參加面試人員并及時(shí)通知，參加面試人員以接到區(qū)教育局通知為準(zhǔn)。未進(jìn)入面試的考生不再電話告知。被通知參加面試的考生于5月30日早8點(diǎn)30分?jǐn)y帶本人身份證、大連健康碼、國務(wù)院疫情防控行程卡(大連健康碼、國務(wù)院疫情防控行程卡獲取方式詳見附件3)通過體溫測量后到遼寧師范大學(xué)指定教學(xué)樓(黃河路校區(qū)北院文科二號樓)等待面試。

4.面試(5月30日)

本次招聘由區(qū)教育局組成4個(gè)面試考核組。每個(gè)考核組由5名考官組成，配備與招聘崗位相同或相近專業(yè)的考官;面試采取模擬上課與現(xiàn)場問答相結(jié)合的方式進(jìn)行，面試使用教材詳見附件4;每名考生面試時(shí)間不超過15分鐘(考生自我介紹2分鐘，模擬上課10分鐘，考官提問3分鐘，問題以學(xué)生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)知識、職業(yè)規(guī)劃、是否服從統(tǒng)籌安排等內(nèi)容為主);面試成績?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分、一個(gè)最低分，剩余成績計(jì)算平均分。面試過程由撫順市新?lián)釁^(qū)人力資源和社會(huì)保障局全程監(jiān)督。