2021內(nèi)蒙古興安盟阿爾山事業(yè)單位教師招聘9名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2021-04-14 10:14 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(8)海外留學(xué)人員提供國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件和復(fù)印件;

(9)盟外在職在編的應(yīng)聘人員，須提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明(單位法人簽字，加蓋單位公章);

(10)屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的，須提供本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。

(11)具備招聘崗位優(yōu)先考慮條件的報(bào)考者提供相關(guān)證明材料。

5、有關(guān)要求：

(1)應(yīng)聘人員本人必須在《報(bào)名登記表》上簽字承諾，保證遞交的相關(guān)材料與人事(學(xué)籍)檔案內(nèi)容相一致，復(fù)印件與原件相一致，真實(shí)可信;

(2)應(yīng)聘人員在參加資格審查前，需將應(yīng)聘所需材料編制目錄，并將所需材料復(fù)印件裝訂成冊(cè)，在資格審查時(shí)遞交工作人員;

(3)應(yīng)聘人員未按要求編制目錄、裝訂成冊(cè)，造成材料丟失或遞交材料不齊全、不完整，影響審查結(jié)果的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù);

(4)每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)類別崗位。凡因《報(bào)名登記表》所填寫的各項(xiàng)內(nèi)容不完整、不全面、不清晰、不真實(shí)、不準(zhǔn)確而影響報(bào)名、資格審查、評(píng)估和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

6、本次崗位聘用計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人數(shù)不受開(kāi)考比例限制。

7、報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，資格審查由市衛(wèi)生健康委員會(huì)、教育局和人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。資格審查合格的應(yīng)聘人員名單在阿爾山市政府網(wǎng)(http://www.aes.gov.cn/)上公示5個(gè)工作日。

(三)評(píng)估

1、評(píng)估方式、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜，另行通知。

2.評(píng)估成績(jī)。評(píng)估成績(jī)滿分為100分，評(píng)估成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于最低分?jǐn)?shù)線者不予進(jìn)入后續(xù)程序。

3.引進(jìn)人才評(píng)估成績(jī)出現(xiàn)并列情況的，都沒(méi)有優(yōu)先錄取條件的，當(dāng)場(chǎng)組織成績(jī)并列人員進(jìn)行再次評(píng)估后，確定名次。

4.公示。將應(yīng)聘人員評(píng)估成績(jī)和該崗位計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)確定的進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員名單在阿爾山政府網(wǎng)(http://www.aes.gov.cn/)上公示5個(gè)工作日。

5.評(píng)估公示后，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遞交人事(學(xué)籍)檔案。

(四)體檢

1.體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))以及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕1號(hào))及修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.應(yīng)聘人員未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢，或體檢不合格，或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格。所空崗位可在該職位參加評(píng)估人員范圍內(nèi)按照評(píng)估成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)考察

進(jìn)入考察的應(yīng)聘人員名單在阿爾山市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

1、考察工作由各引進(jìn)人才單位主管部門按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施。主要考察擬引進(jìn)人員的征信報(bào)告、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法以及是否有回避關(guān)系等方面的情況。

2、考察結(jié)果確定為不合格的，取消聘用資格，所空崗位可在該職位參加評(píng)估人員范圍內(nèi)按照評(píng)估成績(jī)由高到低的順序按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示

1、擬引進(jìn)人員信息在阿爾山市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期限為5個(gè)工作日。同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

2、公示期滿，對(duì)在公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)有據(jù)的，經(jīng)核實(shí)后取消聘用資格，所空崗位可在該職位參加評(píng)估人員范圍內(nèi)按照評(píng)估成績(jī)由高到低的順序按程序進(jìn)行遞補(bǔ)。

3、對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待問(wèn)題查清楚后再?zèng)Q定是否引進(jìn)。

(七)聘用

1、對(duì)公示無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人才，市委組織部、市委編辦、市人力資源和社會(huì)保障局按干部管理權(quán)限辦理聘用和進(jìn)編手續(xù)。引進(jìn)人才列入事業(yè)編制，按事業(yè)單位人員管理，享受事業(yè)單位相應(yīng)崗位待遇，最低服務(wù)年限不少于5年。

2、所有擬引進(jìn)人才應(yīng)按聘用通知要求的時(shí)間報(bào)到上崗，否則取消其聘用資格。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)人才引進(jìn)工作在“人才強(qiáng)市工程”領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展，各相關(guān)成員單位負(fù)責(zé)具體實(shí)施、政策解釋、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、推動(dòng)落實(shí)等工作。引進(jìn)人才工作期間，阿爾山市紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。引進(jìn)人才工作實(shí)行回避制度。工作人員和應(yīng)聘人員在本次工作中違紀(jì)違規(guī)行為，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。

(二)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開(kāi)引進(jìn)人才工作全過(guò)程，在引進(jìn)人才的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人才與報(bào)考條件不符或弄虛作假的，一律取消引進(jìn)資格。

(三)按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，工作人員在引進(jìn)人才工作過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題的，要嚴(yán)肅查處。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次公開(kāi)引進(jìn)人才不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。

(二)應(yīng)聘人員在引進(jìn)期間要保持所留電話24小時(shí)通訊暢通，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息聯(lián)絡(luò)而影響評(píng)估和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)本公告由阿爾山市2021年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行研究決定。

(四)咨詢電話：

衛(wèi)健委：0482-7123361

教育局：0482-7122415

人社局：0482-2773806

監(jiān)督舉報(bào)電話：0482-2773810