2021年浙江金華義烏市教育系統(tǒng)公開招聘教師754名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2021-02-11 13:03 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

每位考生限報一個學科,中學、小學不得兼報。

網(wǎng)上報名請認真閱讀網(wǎng)頁說明,特別提醒以下二點:

(1)若網(wǎng)頁無法正常瀏覽,請使用IE瀏覽器(如顯示異常,

請啟用兼容模式)。

(2)照片圖像要求:寬144像素,高192像素(2寸藍底大頭證件照);文件格式:JPG;文件大?。?0~20KB。

2.資格初審

采取網(wǎng)上審核報考人員信息的方式進行,報考人員應于2月25日17:00前再次核對報考信息,確認無誤后在報名系統(tǒng)中點擊打印報名表(無需打印出報名表)。

3.報名繳費

網(wǎng)上報名截止時間10天后,初審通過的考生,義烏市教育考試院將按網(wǎng)上報名登記的考生手機號碼發(fā)送繳費短信通知,初審通過考生必須在規(guī)定時間進行繳費(見報名系統(tǒng)繳費說明),繳費時間截止后48小時可登錄報名系統(tǒng)查看繳費情況及報名進程,報名系統(tǒng)中顯示“已支付”即報名成功??忌丛谝?guī)定時間完成繳費的視為自動放棄。

繳費人數(shù)不足招聘計劃(含新教師和備案制教師,下同)2倍的學科,按先備案制教師,后新教師的順序按比例核減招聘計劃數(shù)。

繳費完成的考生參加筆試,待筆試成績公布后再對入圍面試考生進行資格復審。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,不得參加面試,相關崗位不再遞補。

4.考試

考試由筆試、面試兩部分組成,筆試成績、面試成績分別按50%和50%計入總成績,總成績合格分為60分。

(1)筆試: 本次筆試科目為一門,包括教育基礎知識和學科專業(yè)知識??荚嚪秶鷧⒄铡墩憬≈行W教師錄用考試說明》(浙江省教育考試院網(wǎng)站公布),包括教育學、心理學、教育政策法規(guī)、學科教學的內(nèi)容、高等教育對應的教學內(nèi)容、教材教法(含課程標準的內(nèi)容)等內(nèi)容, 其中音樂、體育和美術學科專業(yè)知識考試范圍在義烏市教育局政務公開專欄另行公告。小學學科專業(yè)知識參照中學(初中)學科進行考試。筆試時間150分鐘,筆試成績滿分為100分。

(2)面試:筆試后統(tǒng)一組織面試,參加面試的考生根據(jù)筆試成績分學科從高分到低分按下列比例確定(有小數(shù)的四舍五入),招聘計劃3人以下的按1:3,招聘計劃3—10人的按1:2,招聘計劃11—20人的按1:1.6,招聘計劃21—40人的按1:1.4,招聘計劃41人及以上的按1:1.2。不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定。

面試采用模擬上課(試講)的方式進行,主要考察教育教學基本素質(zhì)和能力,測試標準與辦法參照浙江省教師資格認定的標準與辦法進行,去掉一個最高分和一個最低分后計算平均分(四舍五入保留2位小數(shù))為面試成績。面試成績總分為100分,合格分60分。

考試總成績或面試成績不合格者,不能列入體檢、考察對象。

5.體檢

根據(jù)考試總成績,各學科從高分到低分按下列比例確定參加體檢人員(有小數(shù)的四舍五入。若總成績相同,以筆試成績高的排位在前):招聘計劃5人以下的按1:1.5,招聘計劃5-10人的按1:1.3,招聘計劃11 -20人的按1:1.2,招聘計劃21人及以上的按1:1.1。學前教育學科體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法》(試行)和《浙江省教育廳教師資格認定指導中心關于調(diào)整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的函》浙教資中心〔2011〕1號等文件規(guī)定執(zhí)行,其他學科體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執(zhí)行。

在確定參加體檢人員時,如報考人員放棄體檢的,可在各學科面試和總成績合格人員中按總成績從高到低進行遞補。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視為放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的,均不予遞補體檢。

6.考察

體檢結束后,各學科在體檢合格人員中從高分到低分按照招聘計劃1:1的比例確定考察對象,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。如同一學科同時招聘新教師和備案制教師的,根據(jù)考試總成績從高到低按“先新教師,再備案制教師”的順序分別確定考察對象??疾鞂ο蟠_定后,因各種原因造成新教師聘用不足的,不再遞補。

考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

7.公示

考察合格人員確定為擬聘用對象,擬聘用人員名單在義烏市教育局政務公開專欄公示7天。

8.簽約與聘用

公示后,沒有問題反映或者有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的,辦理簽約(聘用)手續(xù)。

擬聘用為新教師(不包括備案制教師)的應屆畢業(yè)生應在規(guī)定的時間內(nèi)與教育局簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,逾期作自動放棄處理。

所有擬聘用人員的聘用手續(xù)一般在2021年8月辦理

(擬聘用為新教師的人員為外地戶口的,聘用之前須將戶口遷移至義烏)。無正當理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。

高校應屆畢業(yè)生至2021年9月30日止未取得相應學歷證書的,不予聘用。聘用的應屆畢業(yè)生在兩年內(nèi)不能取得相應教師資格證書的,解除聘用關系。

9.建立備案制教師儲備庫

體檢合格未被聘用的人員以及面試和總成績合格但未入圍體檢人員(不含在崗備案制教師)列入備案制教師儲備庫。在下一次組織招聘前,備案制教師缺額人員可從儲備庫中按總成績從高分到低分依次選補,并按相關規(guī)定程序辦理備案制教師聘用手續(xù)。

準考證打印、筆試和面試、考試成績、體檢、考察、簽約和聘用等事項在中國義烏政府門戶網(wǎng)—政務公開—部門公開—義烏市教育局政務公開專欄(網(wǎng)址:http://www.yw.gov.cn/)公告,不再另行通知。

五、其他事項

1.往屆畢業(yè)生參加報考提供的戶口本和教師資格證,截止時間為2021年2月25日。

2.聘用后的備案制教師在任教期間,獲得義烏市及以上教壇新秀或省優(yōu)質(zhì)課一等獎等榮譽的,給予名優(yōu)教師引進的報名資格,按事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定,考核成績優(yōu)異的辦理入編手續(xù)。

3.備案制教師的考核管理、薪酬待遇按照《義烏市中小學備案制教師管理辦法(試行)》(義教人(2020)1號〕有關規(guī)定執(zhí)行。

4.根據(jù)2020年教師招聘公告,2021年我局將組織2019年招聘的學員教師(現(xiàn)統(tǒng)稱為備案制教師)考核,考核優(yōu)秀指標為9名(小學語文2名、小學數(shù)學1名、中學語文1名、中學數(shù)學1名、中學英語2名、中學科學2名);2022年,我局計劃安排2019年學員教師考核優(yōu)秀指標9名,具體學科為:小學語文2名、小學數(shù)學1名、中學語文1名、中學數(shù)學2名、中學英語1名、中學科學2名。

本公告未盡事宜,由義烏市教育局負責解釋。咨詢電話:人事科0579-85213610、0579-85385592,教育考試院0579-85410839。

附件下載:2021年義烏市教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表

義烏市教育局

2021年2月10日

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責任編輯:王道垣

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