江蘇泰州泰興市部分高中面向2021年師范類應(yīng)屆畢業(yè)生教師招聘15名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2020-12-23 16:52 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

泰州泰興市教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：見公告

筆試時(shí)間：見公告

備考推薦：2021年教師招聘考試綜合指導(dǎo)

為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，夯實(shí)教育教學(xué)質(zhì)量基礎(chǔ)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》等文件精神，經(jīng)泰興市人民政府批準(zhǔn)，江蘇省泰興中學(xué)、江蘇省黃橋中學(xué)、泰興市第一高級(jí)中學(xué)將面向相關(guān)高校(名單見附件1)招聘2021年師范類優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃及條件

(一)招聘計(jì)劃

本次招聘2021年師范類優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生15名，招聘計(jì)劃額滿為止。具體招聘崗位、計(jì)劃及相關(guān)要求詳見《泰興市部分高中招聘2021年師范類優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生崗位表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;

4.熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;

5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年1月1日到2003年1月1日期間出生);

6.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

二、招聘程序和方法

本次招聘工作由泰興市教育局組織實(shí)施，先后在南京師范大學(xué)、蘇州大學(xué)設(shè)點(diǎn)組織招聘，招聘計(jì)劃額滿為止。

(一)發(fā)布公告

通過泰興市人民政府網(wǎng)工作專欄(教育局)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名與資格審查

報(bào)名、資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)詳見《泰興市部分高中招聘2021年師范類優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名及資格審查、筆試、面試日程安排》(附件3)。

網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將填寫完整的《泰興市部分高中招聘2021年師范類優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)(附件4)發(fā)至指定報(bào)名郵箱(935079787@qq.com)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)材料原件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，領(lǐng)取筆試通知書。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)材料原件進(jìn)行資格審查，審查合格人員填寫《報(bào)名表》，領(lǐng)取筆試通知書。

資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員凡提交材料有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和聘用資格。資格審查須提供如下材料：(1)本人有效身份證。(2)《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白就業(yè)協(xié)議書、成績(jī)表原件(須有高校教務(wù)部門印章)。(3)教師資格證書。暫未取得教師資格證書的，須在試用期滿前取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證書。(4)本人近期免冠兩寸照片2張。

考生報(bào)考時(shí)，須符合崗位表中關(guān)于專業(yè)的要求，相關(guān)專業(yè)范圍的確定，參見《公開招聘教師專業(yè)參考目錄》(附件5)?？忌鶎W(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)的，可向市教育局提出申請(qǐng)，由市教育局、人社局確認(rèn)。

(三)考試

本次招聘采用筆試加面試的方式進(jìn)行。

1.筆試。筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)，筆試采用閉卷考試形式，滿分為100分，最低合格線為60分，不合格者不得進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。

2.面試。面試采取模擬上課的形式，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)滿分100分，最低合格線為60分，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見附件3。

3.總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

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