2020四川成都市新都區(qū)大豐第三小學(xué)教師招聘34名公告

http://sichuan.hteacher.net 2020-11-30 10:49 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

現(xiàn)場報名時間：以到高校時間為準。

報名要求：應(yīng)聘者按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報名，不符者請勿報名。報名時應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫報名信息，上傳學(xué)校印發(fā)的就業(yè)推薦表和每學(xué)期的成績單影印件電子文檔。

應(yīng)聘者提供的信息和材料應(yīng)該真實完整，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

應(yīng)聘者報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

應(yīng)聘者應(yīng)在報名結(jié)束前及時打印報名表、就業(yè)推薦表、每學(xué)期的成績單，逾期未打印者，后果自負。

(三)宣講。由招聘小組在高?，F(xiàn)場介紹用人單位情況。

(四)材料審查和初試。主要審核應(yīng)聘者是否符合基本條件，并根據(jù)應(yīng)聘者填寫的報名信息、提供的學(xué)習(xí)成績情況進行初篩，初篩合格者進入筆試。

宣講結(jié)束后，應(yīng)聘者應(yīng)提交報名表、就業(yè)推薦表、每學(xué)期的成績單以及自薦材料，交現(xiàn)場招聘小組現(xiàn)場審查初試。往屆畢業(yè)生提供資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書。

(五)考試?？荚嚳偝煽儩M分為100分，筆試占總成績40%，面試占總成績的60%。面試分試講和答辯。試講占面試成績的80%，答辯占面試成績的20%。

筆試滿分為100分，由招聘小組當(dāng)場命題;面試滿分為100分，由招聘小組對應(yīng)聘者進行舉止儀容儀表、專業(yè)素養(yǎng)及能力和基本素質(zhì)等方面的面試評分，面試評分不去掉最高分和最低分，面試分低于75分者不進入下一個環(huán)節(jié)。

(六)招聘小組根據(jù)考試結(jié)果，按同一崗位所有應(yīng)聘者考試成績從高到低確定擬聘用人員。

(七)對擬聘用人員進行備案。學(xué)校對招聘小組簽定意向性協(xié)議的擬聘用人員情況進行匯總后，報相關(guān)部門備案。

(八)體檢。

依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績排名從高到低依次等額確定進入體檢人員名單。如同一崗位擬進入體檢人員的最末一名出現(xiàn)并列的情況，則排名并列者都進入體檢人員名單。未按要求參加體檢者，視為自動放棄。

體檢由成都市新都區(qū)大豐第三小學(xué)牽頭組織實施，體檢標(biāo)準按《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)<四川省申請認定教師資格人員體檢辦法>的通知》(川教〔2004〕295號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔(dān)。體檢不合格，取消聘用資格。

(九)考察。體檢合格者由成都市新都區(qū)大豐第三小學(xué)對其進行考察?？疾旃ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因?qū)е鲁啥际行露紖^(qū)大豐第三小學(xué)無法對其進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，在該崗位內(nèi)按照已參加面試人員總成績排名從高到低依次等額遞補進入體檢和考察。如同一崗位擬遞補人員的最末一名出現(xiàn)并列的情況，則排名并列者都進入體檢和考察。

(十)公示。對體檢和考察合格的人員面向社會公示，公示期不少于7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的聘用資格。

(十一)實習(xí)。2021年3月—6月，通過自主招聘程序聘用到學(xué)校的人員到學(xué)校跟崗學(xué)習(xí)。跟崗實習(xí)的成績作為是否聘用和崗位競聘的重要依據(jù)。無故不參加跟崗實習(xí)視為放棄聘用資格。

(十二)聘用。對擬聘用人員，由學(xué)校校務(wù)辦公室辦理聘用等手續(xù)。

(十三)成績查詢等相關(guān)信息請隨時關(guān)注成都市新都區(qū)香城小學(xué)官網(wǎng)。

五、聘用及報到

(一)被聘用的人員為成都市新都區(qū)大豐第三小學(xué)的在崗教師，工資福利待遇按《成都市新都區(qū)大豐第三小學(xué)薪酬管理制度(試行)》執(zhí)行。

工資月薪包括：結(jié)構(gòu)工資+崗位績效工資+獎勵工資，并由招聘學(xué)校按國家規(guī)定購買“五險一金”。

(二)凡被聘用的人員，按國家規(guī)定確定為試用期。首次簽訂聘用合同的合同期至少三年(含試用期)。

(三)凡被聘用的人員，按照“校聘校管”納入學(xué)校人事管理。

(四)凡被聘用的人員，務(wù)必在2021年8月31日前到用人單位完成報到手續(xù)，逾期未報到者，取消聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(五)凡被聘用的2020年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生務(wù)必在2020年8月31日前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證，逾期未取得者，取消聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

五、聯(lián)系電話：