2020山東臨沂市教育科學(xué)研究與發(fā)展中心補(bǔ)充選調(diào)高中教研員5名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-10-19 08:55 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查

報(bào)名結(jié)束后，統(tǒng)一對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格的參加面試。通過(guò)資格審查人數(shù)達(dá)不到1:3比例的選調(diào)崗位，經(jīng)有關(guān)部門研究批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，選聘崗位不足2人的，取消選聘計(jì)劃。資格審查貫穿整個(gè)補(bǔ)充選調(diào)工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)考范圍和條件的，隨時(shí)取消資格。對(duì)弄虛作假、徇私舞弊的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅追究。

(三)面試

面試工作分試講和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)，分別按百分制計(jì)算。面試時(shí)間30分鐘，其中試講20分鐘，答辯10分鐘。應(yīng)聘人員面試總成績(jī)按照試講成績(jī)占60%、答辯成績(jī)占40%的比例百分制計(jì)算。試講成績(jī)、答辯成績(jī)、面試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如同一學(xué)科崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試總成績(jī)相同，則按試講成績(jī)由高分到低分依次確定筆試范圍人員;試講、答辯成績(jī)都相同的，通過(guò)加試的辦法確定進(jìn)入筆試范圍人員。試講、答辯成績(jī)中有一項(xiàng)低于60分的，不進(jìn)入筆試人員范圍。

進(jìn)入筆試范圍人員從面試成績(jī)達(dá)到80分(含80分)以上的應(yīng)聘人員中根據(jù)學(xué)科崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按照1:3的比例確定，進(jìn)入筆試范圍人員最后一名成績(jī)并列的，一同進(jìn)入筆試。面試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計(jì)劃。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入筆試。面試成績(jī)不帶入總成績(jī)。

(四)筆試

筆試分學(xué)科命題，按百分制計(jì)算，筆試成績(jī)占應(yīng)聘人員總成績(jī)60%。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)考察體檢

1.考察。根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分按選聘計(jì)劃數(shù)1:2比例確定進(jìn)入考察范圍人選，考察占應(yīng)聘人員總成績(jī)的40%。

市教育局成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)進(jìn)入考察范圍人選的考察工作?？疾旄鶕?jù)崗位條件采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，提取考察對(duì)象檔案，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

2.體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分按選聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。對(duì)取消、放棄考察(體檢)資格或考察(體檢)不合格出現(xiàn)空缺的，按照總成績(jī)由高分到低分，在應(yīng)聘同一職位的其他考察對(duì)象中依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(六)公示、試用和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

根據(jù)應(yīng)聘人選總成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬選調(diào)人員，報(bào)經(jīng)有關(guān)單位審核同意后，在擬選調(diào)人員原工作單位和用人單位公示5個(gè)工作日。公示期間如有異議，由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實(shí)，確有問(wèn)題的取消資格，并按順序確定遞補(bǔ)人選。

聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格的，辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)，考核不合格的回原單位工作。

五、其他

1、對(duì)高中教研員補(bǔ)充選調(diào)工作實(shí)施全程監(jiān)督，并設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話，對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查。對(duì)發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為的應(yīng)聘人員，一律取消應(yīng)聘資格。

2、應(yīng)聘人員在補(bǔ)充選調(diào)期間要保持所留聯(lián)系電話通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘的，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名咨詢電話：0539-8317004

監(jiān)督電話：0539-8312946

本《公告》由臨沂市教育局負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊下載：