2020江蘇鎮(zhèn)江市事業(yè)單位第二批教師招聘7名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2020-10-04 10:52 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、考試

(一)分類考試方法和成績計算

考試根據(jù)崗位分類，采取筆試、面試、專業(yè)科目測試、技能測試等方式進行。筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數(shù)的3倍比例確定進入下一輪測試人選(部分崗位入圍比例另有要求的，從其要求，詳見《崗位表》，招聘人數(shù)末位同分則一并進入)，各項測試成績均采取百分制(保留兩位小數(shù))，按一定比例合成總成績，具體如下：

1.A類崗位主要由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》(管理類);面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。總成績按照筆試和面試各占50%的比例計算。

2.B類崗位中的計算機類、法律類、經(jīng)濟類(包括會計、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟)、英語類考試主要由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為相應(yīng)崗位的《綜合知識和能力素質(zhì)》;面試方式為結(jié)構(gòu)化面試?？偝煽儼凑展P試和面試各占50%的比例計算。

B類崗位中的專業(yè)技術(shù)其他類考試主要由筆試、專業(yè)科目測試和面試三部分組成。筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》(通用類專業(yè)技術(shù)其他類崗位);專業(yè)科目測試的內(nèi)容為崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，方式為筆試、專業(yè)面試、答辯、評審等;面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。總成績按筆試成績40%、專業(yè)科目測試成績30%、面試成績30%的比例計算。

3.C類崗位考試主要由筆試、專業(yè)面試或技能測試等部分組成。筆試科目為《崗位專業(yè)知識》或《綜合知識和能力素質(zhì)》(通用類專業(yè)技術(shù)其他類崗位);專業(yè)面試和技能測試內(nèi)容為招聘崗位所必需的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。總成績合成辦法見《崗位表》。

4.D類崗位考核方法和成績合成見《崗位表》。

A、B類崗位、C類部分崗位的筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》，名稱相同，各考相應(yīng)試卷。B類崗位中經(jīng)濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位的筆試試卷相同;B類崗位、C類部分崗位中專業(yè)技術(shù)其他類崗位筆試試卷與A類崗位的筆試試卷相同。考試要求參見《江蘇省2020年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。

部分崗位考試方式另有要求的，從其要求，詳見《崗位表》。

筆試成績低于百分制50分不得進入下一輪測試;考試考核總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。

(二)考試的組織實施

1.筆試和結(jié)構(gòu)化面試由鎮(zhèn)江市公開招聘綜合管理部門統(tǒng)一組織。

2.專業(yè)科目測試、專業(yè)面試、技能測試和直接考核由招聘單位或招聘單位主管部門制定工作方案，按管理權(quán)限不同分別報市委組織部、市人社局批準(zhǔn)后，在招聘單位主管部門網(wǎng)站發(fā)布公告，明確測試或考核的具體時間、詳細地點、考試科目、形式等主要事項?？荚囉烧衅竼挝恢鞴懿块T采取封閉命題或委托設(shè)區(qū)市級以上專業(yè)考試機構(gòu)命題的形式，保密命制試題和評分標(biāo)準(zhǔn)，校審無誤后，在招聘單位主管部門紀(jì)檢監(jiān)察人員全過程監(jiān)督下組織實施。

(三)考試時間及成績查詢

筆試時間：2020年11月29日9：00-11：30;結(jié)構(gòu)化面試時間另行通知?？荚嚲唧w時間和地點見準(zhǔn)考證和面試通知單。

按目前疫情防控有關(guān)規(guī)定，考生須配合做好相關(guān)工作，具體要求詳見《鎮(zhèn)江市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試疫情防控須知》(附件3)。

閱卷結(jié)束后，《綜合知識和能力素質(zhì)》成績將以百分制的形式在市人事考試考工服務(wù)平臺公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準(zhǔn)考證號查詢。各《崗位專業(yè)知識》筆試成績10個工作日內(nèi)在招聘單位或招聘單位主管部門網(wǎng)站查詢。

專業(yè)科目測試、專業(yè)面試、技能測試和考核具體時間、地點由招聘單位或招聘單位主管部門負(fù)責(zé)通知，測試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，成績在招聘單位主管部門網(wǎng)站公布。

考試時間如遇特殊情況需要調(diào)整，將在市委組織部、市人社局和市人事考試考工服務(wù)平臺另行發(fā)布公告。

五、體檢和考察

在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察人選(面試或技能測試沒有形成競爭的崗位，進入體檢、考察人選的面試或技能測試成績應(yīng)不低于60分)。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以面試或技能測試成績高者入圍;如面試或技能測試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作由招聘單位或招聘單位主管部門參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)組織進行，體檢工作原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，并由招聘單位主管部門報公開招聘綜合管理部門審核。如遞補，在該崗位成績合格人員中，按總成績從高到低的順序依次遞補，錄用審批或備案后不再遞補。

六、聘用手續(xù)

體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后按崗位分別在市委組織部、市人社局網(wǎng)站公示。公示期滿無異議的，招聘單位按規(guī)定程序和公告中的崗位等級辦理人員聘用手續(xù)(未就業(yè)的畢業(yè)生見習(xí)期滿后聘用到相應(yīng)等級)。被聘用應(yīng)聘人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人自行負(fù)責(zé)處理。以下情況取消聘用資格：

1.聘用名單公布兩個月內(nèi)未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的;

2.2021屆畢業(yè)生在2021年8月31日前未取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書或在2021年8月31日前仍未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

七、其他

事業(yè)單位公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。政策咨詢電話：0511—85340800、85340355，考務(wù)咨詢：0511-84425552。監(jiān)督電話：0511—85342878、84416774。

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