2020年江西工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘65人公告

http://jiangxi.hteacher.net 2020-10-02 08:33 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2.國(境)外學(xué)歷須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

3.應(yīng)屆畢業(yè)生要求已獲得碩士學(xué)歷學(xué)位證(受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

4.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。

5. 每名應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)崗位，若重復(fù)報(bào)名視為無效報(bào)名。

6.請應(yīng)聘者仔細(xì)對照所報(bào)考崗位條件要求，不符合崗位條件要求者，請勿報(bào)名和參加應(yīng)聘，已參加應(yīng)聘的，成績一律無效。要誠信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

三、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年10月7日

2.報(bào)名方式：所有符合條件并有意向報(bào)名的應(yīng)聘者均須登陸https://www.wjx.top/jq/82415463.aspx如實(shí)填寫《江西工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘工作人員報(bào)名表》，并同時(shí)將本人身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證件打包壓縮，以"姓名+應(yīng)聘崗位+專業(yè)+學(xué)歷/職稱"作為文件名，發(fā)送郵件至gmxy_gkzp@163.com

3、聯(lián)系人：翟老師、吳老師 聯(lián)系電話：0791-83777909

四、資格審查

1.資格初審：學(xué)院將對應(yīng)聘者資格(郵件電子材料)進(jìn)行初審，對于不符合報(bào)名條件，或未按照報(bào)名要求提供相關(guān)材料的報(bào)考人員視為不合格，取消其應(yīng)聘資格。

2.現(xiàn)場確認(rèn)：學(xué)院將對通過資格初審人員進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，現(xiàn)場確認(rèn)需攜帶的資料：①身份證原件及復(fù)印件1份;②學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證、工作經(jīng)歷、職稱證書、參保證明等材料原件及復(fù)印件1份;③報(bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明原件。

3.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，應(yīng)聘人員必須保證所提供證明材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消應(yīng)聘資格。

五、考核

考核采取試講和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，試講和面試成績均采用百分制，各占總成績的50%和50%。

1. 試講

教師崗位采用試講+專業(yè)提問的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員語言表達(dá)能力、課堂教學(xué)組織能力、專業(yè)知識水平等。試講成績與專業(yè)提問成績各占試講總成績的70%和30%。根據(jù)試講總成績從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人員(入圍人員最后一名成績相同的，一并參加結(jié)構(gòu)化面試)，如入圍面試人員達(dá)不到1:3比例，則試講總成績不低于75分(含75分)者直接進(jìn)入面試(面試入圍人員名單將在學(xué)院官網(wǎng)上公布。)。

醫(yī)生崗位采用筆試的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員的醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)知識。根據(jù)筆試總成績從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人員(入圍人員最后一名成績相同的，一并參加結(jié)構(gòu)化面試)，如入圍面試人員達(dá)不到1:3比例，則筆試成績不低于75分(含75分)者直接進(jìn)入面試。

2.面試

采用結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)主要測評應(yīng)聘人員的應(yīng)變能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力等。

3.考核總成績低于75分(不含75分)者不予聘用。

4.具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(詳見學(xué)院官網(wǎng))。

5.各環(huán)節(jié)成績將在學(xué)校官網(wǎng)公布。

六、體檢、考察、公示

1.根據(jù)考試總成績排名，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員(考生總成績相同時(shí)，按結(jié)構(gòu)化面試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢人員名單)。由學(xué)校統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，體檢不合格者不予聘用。

2.學(xué)院對體檢合格人員進(jìn)行實(shí)地考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

3.在學(xué)院官網(wǎng)對考察合格的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。

七、聘用、待遇

1.公示無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用、入編手續(xù)(以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考的人員，必須提供就業(yè)報(bào)到證)，享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入學(xué)校事業(yè)編制管理。

 

2.享受國家規(guī)定的工資、福利待遇。依照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

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責(zé)任編輯：江西分校

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