http://shandong.hteacher.net 2020-09-29 14:30 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程(試行)》(青人社發(fā)〔2017〕3號)等文件要求,經(jīng)青島市事業(yè)單位招聘主管部門批準(zhǔn),青島市教育局計(jì)劃公開選聘2021屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生171人(見附件1)到直屬學(xué)校(財(cái)政全額撥款事業(yè)單位)任教?,F(xiàn)公告如下:
一、選聘范圍
教育部直屬師范大學(xué)2021屆山東省生源公費(fèi)師范畢業(yè)生(含符合跨省就業(yè)規(guī)定的外省生源公費(fèi)師范畢業(yè)生)、國內(nèi)“雙一流”高校2021屆畢業(yè)生(緊缺專業(yè))和全球TOP 200高校(QS、THE、US News發(fā)布)2021屆畢業(yè)生。
二、選聘條件
應(yīng)聘人員需符合以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法、法律,無違法犯罪記錄;
3.熱愛教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神、師德修養(yǎng)和學(xué)習(xí)成績,品行端正;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
6.本科、碩士研究生年齡須30周歲以下(1989年9月30日以后出生)、博士研究生年齡須35周歲以下(1984年9月30日以后出生),特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
7.符合崗位要求的其它條件。
三、選聘時間安排
本次選聘工作自公告發(fā)布之日起開始報(bào)名,11月30日前完成面試、考察、體檢等工作。
四、報(bào)名及資格審查
采取網(wǎng)上預(yù)報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,正式報(bào)名以現(xiàn)場報(bào)名為準(zhǔn),應(yīng)聘人員現(xiàn)場報(bào)名時參加資格審查。資格審查證件材料包括:身份證、《應(yīng)聘青島市教育局直屬學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2、本人簽字)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學(xué)校蓋章)、國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(留學(xué)人員提供)、2寸近期免冠彩色照片1張、其他能證明個人能力和水平的各種獲獎證書(含獎學(xué)金)、水平等級證書、成績表等。應(yīng)聘人員研究生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與本科所學(xué)專業(yè)相一致。
1.網(wǎng)上預(yù)報(bào)名。網(wǎng)上預(yù)報(bào)名為學(xué)校赴高校選聘日程提供參考。應(yīng)聘人員可與選聘學(xué)校聯(lián)系(聯(lián)系方式詳見附件1),將資格審查所需證件材料電子件發(fā)到選聘學(xué)校的電子郵箱,并通過電話確認(rèn)。
2.現(xiàn)場報(bào)名。市教育局直屬學(xué)校將根據(jù)專業(yè)需求和網(wǎng)上預(yù)報(bào)名情況,赴部分高校組織校園選聘會,受理畢業(yè)生報(bào)名。畢業(yè)生可與擬應(yīng)聘學(xué)校聯(lián)系,就近參加相應(yīng)高校校園選聘會或直接到應(yīng)聘學(xué)校現(xiàn)場報(bào)名。高校校園選聘會具體時間地點(diǎn)通過選聘學(xué)校網(wǎng)站另行通知。
3.資格審查。應(yīng)聘人員資格審查時應(yīng)持所需證件材料的原件和一份復(fù)印件,未按規(guī)定提供材料的,視為個人自動放棄。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于選聘工作的全過程。
五、考核
考核采取現(xiàn)場考察、面試相結(jié)合方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員現(xiàn)場報(bào)名資格審查時可參加現(xiàn)場考察,由選聘學(xué)??疾鞈?yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位技能水平、專業(yè)知識應(yīng)用、學(xué)業(yè)成績等要素,確定進(jìn)入面試范圍人選。面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)監(jiān)督指導(dǎo)下,由市教育局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。
1.面試方式及內(nèi)容
面試采用說課(講課)、答辯、技能測試等方式。說課(講課)、答辯主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,技能測試主要考核實(shí)踐操作能力。
2.面試安排
在報(bào)名與資格審查結(jié)束后,選聘學(xué)校面試具體時間及要求通過選聘學(xué)校網(wǎng)站(見附件1)公布,請考生及時關(guān)注。
同一選聘崗位進(jìn)入面試范圍人數(shù)超過30人無法一天完成面試的,可增加初試環(huán)節(jié)。初試方式由選聘學(xué)校根據(jù)本校實(shí)際確定,初試成績不帶入面試。選聘學(xué)校根據(jù)初試成績,按選聘崗位由高分到低分確定進(jìn)入面試人員,原則上進(jìn)入面試人員不低于30人。初試成績和進(jìn)入面試人員名單于初試當(dāng)天在選聘學(xué)校網(wǎng)站上公布。
責(zé)任編輯:郭爽
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