2020天津西青區(qū)赤龍南街教育系統事業(yè)單位幼兒園編外教師招聘5名公告

http://tianjin.hteacher.net 2020-09-10 08:47 天津教師招聘 [您的教師考試網]

(二)面試

1、資格復審

進入面試的考生，2020年9月23日上午9:00至11:30，按照規(guī)定的時間攜帶以下材料到天津賽達人力資源開發(fā)有限公司(地址：天津西青經濟技術開發(fā)區(qū)興華道3號)一樓服務大廳進行資格復審：

(1)身份證原件及復印件;

(2)戶口本原件及首頁和本人頁復印件;

(3)學歷證書原件和復印件及學信網(教育部)中國高等教育學歷查詢，下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;學位證書原件和復印件(本科學歷提供);

(4)崗位招聘涉及的專業(yè)技術證書;(幼兒教師資格證等對應資格證的原件和復印件)

(5)面試報名表;(需貼好彩色照片。照片要求：本人近期彩色免冠藍底或者紅底正面證件照片)

對資格復審不合格、自動放棄資格復審或未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，以及在資格復審時弄虛作假，提供不真實材料者，一律取消面試資格。由于上述原因出現的崗位空缺，招聘單位可在報考同一崗位的人員中，按筆試成績由高到低依次遞補。

2、面試

教師崗位面試采取試講和答辯的方式進行，內容包括試講、結構化面試。試講內容為報考學段、學科教材，重點考查報考人員駕馭課堂教學、處理教材及語言表達能力;結構化面試重點考查報考人員的應變能力及心理素質、形象、舉止、儀表等。

面試滿分為100分，合格分數線為60分。達不到合格分數線的，不予聘用。

面試具體時間及地點：詳見面試準考證。

面試繳費和面試準考證下載時間：另行通知。

報考人員須攜帶面試準考證和身份證參加面試，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

考試成績的計算方法為：在面試成績合格的基礎上，以筆試成績和面試成績各占50%的比例合成總成績。

筆試成績、面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數。若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出計劃招聘人數的情況，以筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員，如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

面試結束3天后，參加面試的考生，可登錄報名網站查詢總成績及體檢通知。

五、體檢和考察

面試結束后，以考試總成績從高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人數1:1的比例，確定參加體檢人員名單。

體檢由第三方組織實施，體檢的項目、標準，參照國家統一規(guī)定托幼機構工作人員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。

考察由用人單位或其上級主管部門組織實施，考察應當做到全面、客觀、公正。考察內容包括被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核，并據實寫出考察材料。

體檢、考察結果不合格的，取消其聘用資格。

六、公示

根據體檢、考察情況，對擬聘用人員在賽達人力官網進行公示。公示內容包括招聘崗位及擬聘用人員基本情況。公示期為3天。

七、備案、聘用及待遇

公示期滿后，沒有影響聘用問題的，按照規(guī)定程序與第三方人力資源公司簽訂勞動合同，并派遣到天津市西青區(qū)赤龍南街中心幼兒園教師崗位工作，試用期規(guī)定以簽訂勞動合同時間為準，由赤龍南街教委與第三方人力資源公司協商確定，試用期計入勞動合同期限。赤龍南街教育系統事業(yè)單位公開招聘幼兒園編外教師薪酬標準參照天津市有關工資標準或用人單位有關規(guī)定制定，薪酬包括基本工資、五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險、住房公積金)、績效獎和國家規(guī)定的正常福利。

八、遞補

對于在招聘過程中出現自動放棄和取消資格的情況，經研究同意后，可從報考同一崗位且考試成績合格人員中，按考試成績由高分到低分依次進行遞補。

報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。在公開招聘過程中，報考人員有違紀違規(guī)行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)處理，并記入本人誠信檔案。

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