2020廣東廣州市增城區(qū)幼兒園事業(yè)編制教師招聘50名公告

http://guangdong.hteacher.net 2020-08-12 09:44 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)綜合素質(zhì)評估

1.綜合素質(zhì)評估時間和地點：以網(wǎng)站通知為準。

2.綜合素質(zhì)評估方式：采取專業(yè)技能或實操技能測試形式。

3.成績通知：測試結束后，由工作人員在現(xiàn)場向考生發(fā)放綜合素質(zhì)評估成績通知單。

4.根據(jù)考生綜合素質(zhì)評估成績高低排序，分職位按1：5的比例確定進入教學能力測試環(huán)節(jié)人員。未達到上述比例的，按實際人數(shù)進入教學能力測試環(huán)節(jié)，人員名單在增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

5.未按時參加綜合素質(zhì)評估的考生不再安排測試，視為主動放棄評估。

(三)教學能力測試

1.時間：按網(wǎng)站通知為準(測試時間與臨聘教師職位時間分開)。

2.地點：以網(wǎng)站通知為準。

3.測試內(nèi)容：包括教學設計和試教。按指定的幼兒園課程的一節(jié)課內(nèi)容先撰寫教學設計，然后試教時間10分鐘。

4.教學能力測試先按職位抽簽分組備課和撰寫教學設計，再按抽簽次序進行試教。測試結束后，由工作人員在現(xiàn)場向考生發(fā)放教學能力測試成績通知單。未按時參加教學能力測試或中途擅離考場的，按主動放棄處理。

五、體檢和考察

合并總成績后，按擬招聘職位人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定執(zhí)行。

考察按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)規(guī)定執(zhí)行。

六、公示和簽訂就業(yè)協(xié)議

擬聘用人員在增城區(qū)政府網(wǎng)站公示7個工作日，經(jīng)公示無異議后，簽訂就業(yè)協(xié)議。

七、聘用及待遇

事業(yè)編制教師聘用人員實行試用期，試用期均為12個月。聘用后工資待遇按增城區(qū)公辦學校崗位聘用和工資福利規(guī)定執(zhí)行。

八、遞補

因下列情形導致擬聘職位出現(xiàn)空缺的，按職位總成績高低順序依次遞補符合條件的其他考生：

1.考生體檢或考察不合格的;

2.擬聘用人選公示的結果影響聘用的;

3.擬聘用人選放棄聘用的;

4.擬聘用人選未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;

5.導致擬聘用職位空缺的其他情形。

九、其他

(一)本次招聘工作的相關時間以及職位人數(shù)，廣州市增城區(qū)人力資源和社會保障局、廣州市增城區(qū)教育局可根據(jù)工作完成進度作適當?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整后時間與招聘職位人數(shù)及時在廣州市增城區(qū)政府門戶網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.zc.gov.cn/，網(wǎng)站的欄目位置為“機構”—“區(qū)教育局”—“通知公告”)公布。請考生在招聘期間及時關注本網(wǎng)站欄目的相關信息。

(二)如因疫情或不可抗力等原因，國家有關考試統(tǒng)一延遲而影響考生取得相關證書時間的，按國家有關規(guī)定執(zhí)行，并在網(wǎng)站公告。

(三)本次招聘不指定復習資料，也不委托任何機構組織考試輔導，社會上任何培訓機構均與本次招聘組織者無關。

(四)本次招聘公告未盡事宜按相關政策處理，由本區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：82662915

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