2020懷化沅陵縣公開(kāi)中小學(xué)教師招聘47名公告

http://hunan.hteacher.net 2020-06-24 16:44 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

2、面試

(1)面試內(nèi)容。每位考生面試時(shí)間15分鐘，面試內(nèi)容為說(shuō)課、必答題或才藝展示。面試所需器材、物品均由考生自備。

(2)面試對(duì)象。根據(jù)筆試成績(jī)高低排名，按招聘計(jì)劃數(shù)1:2比例確定面試對(duì)象，如果出現(xiàn)進(jìn)入面試最后一名的筆試成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試，面試名單在沅陵縣政府網(wǎng)站上公布(筆試成績(jī)達(dá)不到60分不列入面試對(duì)象)。

(3)面試時(shí)間和地點(diǎn)。另行通知。

(五)體檢

根據(jù)招考計(jì)劃數(shù)，分學(xué)段分學(xué)科按綜合成績(jī)排名從高分到低分1:1比例確定體檢對(duì)象(如果出現(xiàn)最后一個(gè)名額的總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)高低錄取)。如有體檢不合格的，則從報(bào)考同一學(xué)科人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。體檢工作由沅陵縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢安排另行通知。

(六)考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，由沅陵縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施并審核。

(七)公示

擬聘用人員在沅陵政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

(八)聘用管理

1、聘用。根據(jù)體檢和考核結(jié)果，由縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用人員名單?？h教育局會(huì)同相關(guān)部門按程序辦理正式進(jìn)編手續(xù)，縣教育局與被聘用的對(duì)象簽訂聘用合同。被聘用的對(duì)象，分學(xué)段分學(xué)科，依據(jù)總成績(jī)排名，按照從高分到低分的順序，從已公布的招聘崗位中選定聘用崗位。

2、管理。對(duì)招聘的人員實(shí)行聘用制管理，列入全額事業(yè)編制。上崗當(dāng)月起，按國(guó)家現(xiàn)行工資政策享受財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資，與所在學(xué)校在職在編在崗教師享受同等待遇，約定試用期。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。合格者繼續(xù)聘用后，最低服務(wù)年限為5年。

四、其他事項(xiàng)

(一)在公開(kāi)招聘教師各工作環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)不符合報(bào)名資格的，一律取消聘用資格。聘用后發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)不符合報(bào)名資格的，用人方可單方面解除聘用關(guān)系，聘用后所出空缺不予遞補(bǔ)。在考試過(guò)程中凡舞弊等違紀(jì)違規(guī)的一律取消聘用資格。

(二)聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

(三)嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律，公開(kāi)招聘工作全程接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)禁任何人以任何形式進(jìn)行徇私舞弊，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(四)本次公開(kāi)招聘其它未盡事宜，由沅陵縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。相關(guān)政策由沅陵縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0745—4222045

附件：

附件1、沅陵縣2020年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位計(jì)劃表