2020聊城臨清市省屬公費師范畢業(yè)生教師招聘37名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-06-16 10:32 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《山東省師范生公費教育實施辦法》(魯教師發(fā)〔2019〕1號)和《聊城市省屬公費師范生就業(yè)實施辦法》(聊教體字〔2020〕17 號)文件精神，經(jīng)市人社局核準備案，現(xiàn)將2020年臨清市公開招聘省屬公費師范畢業(yè)生實施方案公告如下：

一、招聘崗位

具體招聘崗位、招聘人數(shù)見附件1。

二、招聘范圍

1、招聘范圍為與聊城市教育和體育局(原聊城市教育局)簽訂培養(yǎng)協(xié)議的2020屆省屬公費師范畢業(yè)生。

2、2020年度被高校錄取為全日制碩士研究生的，不再參加本次招聘，研究生畢業(yè)后，參加畢業(yè)當年的招聘。

三、報名和資格審查

(一)報名

符合條件的省屬公費師范生在公布的崗位范圍內(nèi)，選擇與自身條件相符合的崗位，進行網(wǎng)上報名，如有疑問，咨詢臨清市教育和體育局人事科。

報名咨詢電話： 0635-5161706

報名時間：2020年6月17日上午9：00至6月19日下午17:00

報名方式：采取郵箱報名方式，應聘人員將下載填寫的《2020年臨清市公開招聘省屬公費師范畢業(yè)生報名表》(附件2)、身份證、公費師范生協(xié)議合同、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料的彩色掃描件(PDF版)，壓縮發(fā)送至郵箱：rsk3071@163.com，郵件名稱為“報考崗位+姓名”，并在6月17日—19日每天下午17:00—18:00與臨清市教育和體育局人事科聯(lián)系，確認完成報名。

(二)資格審查

應聘人員應按規(guī)定要求如實填報有關信息材料，招聘主管部門組織人員對應聘人員發(fā)送至郵箱的材料進行初審，通過初審的確認其報名資格。

資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其招聘資格。

應聘人員應保持報名時所留聯(lián)系方式的暢通，以便及時通知有關事宜。

四、面試

面試工作由招聘主管部門組織實施。面試時間待定，具體時間、地點在臨清市政務網(wǎng)和臨清教育微信公眾號發(fā)布，請考生及時關注。

面試采取現(xiàn)場試講+答辯的形式，試講時間10分鐘，答辯5分鐘。面試成績按百分制計分(其中：試講成績占80分、答辯成績占20分)，面試成績保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入，成績低于60分的取消聘用資格。

面試結束后，根據(jù)各崗位招聘計劃，按面試成績由高到低依次確定擬體檢考察人員，同一招聘崗位應聘人員面試成績相同的按試講成績的高低確定，試講成績?nèi)韵嗤?，進行加試確定。

五、體檢考察

根據(jù)招聘崗位和應聘人員面試成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例等額確定進入考察范圍的人選。

招聘主管部門成立考察工作小組，具體負責考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，將公費師范畢業(yè)生在校期間的表現(xiàn)和學業(yè)成績納入考察內(nèi)容，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供相關材料信息是否真實準確等進行復審?？疾旃ぷ餍〗M要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。

對考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用自理。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試成績合格人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

六、公示與聘用

經(jīng)面試、考察、體檢合格，擬確定的聘用人員，根據(jù)應聘崗位，按面試成績(若面試成績相同則按試講成績的高低確定)由高分到低分依次自主選擇具體單位。所有擬聘用人員單位確定后，在臨清市政務網(wǎng)和臨清教育微信公眾號進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，聘用學校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

單位與“先上崗、再考證”的2020屆省屬公費師范畢業(yè)生簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的2020年省屬公費師范生在試用期內(nèi)未取得相應教師資格的，依法解除聘用合同。

附件: