2020南京市雨花臺區(qū)教育局所屬學校名校長、骨干教師招聘15名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2020-05-26 16:30 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)調(diào)整或核減計劃

報名截止后，如出現(xiàn)部分崗位無人報名的，根據(jù)學校緊缺專業(yè)情況，結(jié)合實際用人需求，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后，在《崗位信息表》公布的總量計劃內(nèi)調(diào)整各崗位需求人數(shù)，或核減招聘計劃。招聘計劃調(diào)整和核減情況，將在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)和雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。

(三)資格審查

雨花臺區(qū)教育局將成立審核組人員對網(wǎng)上報名人員進行材料初審，初審通過人員接區(qū)教育局電話通知后，須按規(guī)定時間將報名材料原件及復印件送至指定地點復審。復審后退還原件，留存復印件。資格復審通過人員參加綜合考評，人員名單將在雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng) “網(wǎng)上公示”欄發(fā)布。

對資格復審有異議的，可在資格復審后的3個工作日內(nèi)向招聘主管部門陳述申辯。

本次公開招聘不設(shè)開考比例，不收取報名費和考試費。

(四)綜合考評

本次公開招聘名校長、骨干教師，采取簡化程序、綜合考評的方式，由雨花臺區(qū)教育局在區(qū)人社部門指導下，根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，按批準備案后的綜合考評方案統(tǒng)一組織實施。綜合考評采取教科研成果評分與面試相結(jié)合的方式進行。綜合考評時間、地點及相關(guān)要求另行通知。

1、教科研成果評分

根據(jù)招聘崗位，由雨花臺區(qū)教育局組織專家對資格審查通過人員教科研成果進行綜合評分，教科研成果總分為100分，合格線60分，教科研成果評分合格人員按崗位招聘數(shù)1∶3的比例從高分到低分確定面試人選，不合格者不能進入面試環(huán)節(jié)。評分成績和進入面試人員名單將于教科研成果評分結(jié)束后3個工作日內(nèi)在雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng) “網(wǎng)上公示”欄發(fā)布。

2、面試

面試主要考核應聘者的學科專業(yè)知識及課堂教學能力，面試總分為100分，合格線為60分，不合格者不予聘用，面試成績當場告知應聘人員。

3、成績計算

綜合考評總分為100分，按教科研成果評分成績占40%，面試成績占60%計算綜合考評成績。

(五)考察、體檢

面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)綜合考評成績從高分到低分，按學科招聘數(shù)1∶1的比例確定考察人員，由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實績等進行考察。

考察合格人員參加體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

(六)公示、聘用

雨花臺區(qū)教育局根據(jù)考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)和雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)等網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、學歷、專業(yè)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作單位、畢業(yè)院校、綜合考評各項成績、總成績、排名等。

公示無異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用等原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補，可由招聘單位主管部門報事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位的綜合考評合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用備案后不再遞補。

四、招聘紀律

應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。

五、政策待遇和其他要求

本次招聘的省特級教師在正式聘用并與學校簽訂服務期聘用協(xié)議后，可根據(jù)《雨花臺區(qū)中小學教師政府專項獎勵實施辦法》享受引進人才安家費補貼;其他公開招聘的有榮譽稱號的校長、骨干教師聘用后，依據(jù)《南京市中小學教師政府專項獎勵實施辦法》、《雨花臺區(qū)中小學教師政府專項獎勵實施辦法》等規(guī)定享受相關(guān)待遇;招聘的校級領(lǐng)導根據(jù)《雨花臺區(qū)教育系統(tǒng)干部選拔任用管理辦法》履行任職手續(xù)。

六、咨詢與監(jiān)督

1、咨詢電話：南京市雨花臺區(qū)教育局人事科025-52883593

2、監(jiān)督電話：南京市雨花臺區(qū)委教育工委025-52873631

本公告由南京市雨花臺區(qū)教育局負責解釋。

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