2020郴州汝城縣教師招聘報(bào)名條件

http://hunan.hteacher.net 2020-05-24 08:56 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《2020年汝城縣公開招聘教師計(jì)劃崗位信息表》(附件1、2)。

(1)報(bào)考年齡：報(bào)考人員年齡在30周歲以下的是指1989年5月21日以后出生;報(bào)考人員年齡在35周歲以下的是指1984年5月21日以后出生;報(bào)考人員年齡在40周歲以下的是指1979年5月21日以后出生。具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或副高級(jí)及以上職稱人員的報(bào)考年齡可以放寬到40周歲。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)招聘崗位有地域要求的，報(bào)考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日(2020年5月21日)或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域內(nèi)。

(4)適用《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))文件精神的崗位計(jì)劃，未取得相應(yīng)職業(yè)資格先上崗的被聘用考生簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

(5)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)填寫。專業(yè)設(shè)置以國(guó)家教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄(2015年)》《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄(2016年增補(bǔ)專業(yè))》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》《普通高等學(xué)校研究生專業(yè)目錄(2012年)》作為基本依據(jù)。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的，但符合招聘崗位專業(yè)條件的, 由本次招聘工作資格審查組提出意見，報(bào)汝城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(6)報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書均須在2020年8月31日前取得，未在2020年8月31日前取得的，將解除聘用合同。

(7)小學(xué)教育專業(yè)可報(bào)考小學(xué)學(xué)段任一學(xué)科崗位。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.汝城縣在編教職工、特崗教師;

7.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、選崗、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

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責(zé)任編輯：張欣