2020北京密云教委面向北京生源應(yīng)屆定向畢業(yè)生教師招聘9名公告

http://beijing.hteacher.net 2020-05-07 17:18 北京教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)考試安排

北京市鄉(xiāng)村教師計(jì)劃定向招生的師范生統(tǒng)一參加此次筆試和面試，區(qū)教委根據(jù)最終成績和《首都師范大學(xué)師范類專業(yè)定向培養(yǎng)學(xué)生協(xié)議書》的相關(guān)要求，統(tǒng)一安排定向招生的師范生到密云區(qū)教委所屬鄉(xiāng)村中小學(xué)任教。

1.考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試成績按4：6的比例合成綜合成績。如果綜合成績相同，則以筆試成績確定名次;如果筆試、面試成績均相同，則以面試主考官的評分確定名次。

2.筆試

筆試內(nèi)容：綜合素質(zhì)、教育知識與能力、學(xué)科知識與教學(xué)能力等相關(guān)知識。

時(shí)間地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。

3.公布筆試成績和面試人員

筆試成績在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布，同時(shí)公布進(jìn)入面試人員名單。

筆試成績實(shí)行百分制,每個(gè)職位根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照1:3的比例確定擬進(jìn)入面試人員(達(dá)到或超過約定比例的按照約定比例確定擬進(jìn)入面試人員;未達(dá)到約定比例的按照筆試人數(shù)確定擬進(jìn)入面試人員)。

4.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績實(shí)行百分制。

面試內(nèi)容：師德修養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和授課水平等。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)公布面試及綜合成績

面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布面試及綜合成績，每個(gè)職位按照綜合成績由高到低的順序及1:1的比例確定體檢、考察人選。

(六)調(diào)劑

綜合成績公布后出現(xiàn)職位空缺的，在征得考生本人同意的前提下，可從同類崗位、相同專業(yè)的考試成績合格人員中，按照符合調(diào)劑條件考生的綜合成績由高到低的順序及1:1的比例進(jìn)行調(diào)劑。需調(diào)劑的職位及調(diào)劑結(jié)果在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。

(七)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《北京市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如需復(fù)查只限一次。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(八)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察范圍。考察采取查閱本人檔案、約見本人談話或到畢業(yè)學(xué)校調(diào)查、座談等方式進(jìn)行，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察后出現(xiàn)職位空缺的，可從同一職位考試合格的人員中，按照綜合成績由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。

(九)確定擬聘人選

申報(bào)同一職位考生按照綜合成績由高到低的順序,選擇擬聘學(xué)校。

(十)公示

擬聘用人員名單在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期7個(gè)工作日。公示無異議的，根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。

(十一)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員先與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議，上崗后，簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期一年。試用期滿后考核合格者，繼續(xù)聘用;不合格者，解除聘用合同，檔案轉(zhuǎn)入?yún)^(qū)人才服務(wù)中心，自謀職業(yè)。

報(bào)名咨詢電話：010-69042993。