http://hunan.hteacher.net 2020-04-10 19:53 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)面試
本次面向2020年高等院校師范類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘高(職)中教師不設(shè)開考比例,應(yīng)聘考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)時(shí),其面試成績(jī)不得低于60分。
1.面試形式:面試采用試講的形式進(jìn)行(音樂、體育、美術(shù)科除試講外,還要增加專業(yè)技能展示項(xiàng)目,技能展示測(cè)試項(xiàng)目及分值見附件5),心理學(xué)專業(yè)的面試采用案例分析與答問的形式進(jìn)行。面試所用道具除鋼琴和繪畫用的8開素描紙外其余自帶。
2.面試成績(jī):面試成績(jī)實(shí)行百分制,其中音樂、體育、美術(shù)的試講占面試成績(jī)的50%,技能展示占面試成績(jī)的50%。保留小數(shù)點(diǎn)后面三位數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第四位數(shù)按四舍五入的規(guī)則處理,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3.面試時(shí)量:面試試講(含心理學(xué)專業(yè)案例分析與答問)每人限時(shí)10分鐘,音樂科面試試講和技能展示共計(jì)限時(shí)15分鐘,美術(shù)科技能展示限時(shí)30分鐘,體育技能展示按國(guó)家關(guān)于體育考試項(xiàng)目的規(guī)定時(shí)量執(zhí)行。
4.面試內(nèi)容:高中為現(xiàn)行高中一年級(jí)春季教材,職業(yè)中專為現(xiàn)行職業(yè)中專一年級(jí)春季教材,心理學(xué)根據(jù)心理學(xué)相關(guān)知識(shí)對(duì)學(xué)生心理狀況進(jìn)行案例分析與答問。
5.面試時(shí)間、地點(diǎn):面試時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況再另行公告。
(四)資格復(fù)審
根據(jù)面試成績(jī)分學(xué)科按招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分等額確定資格復(fù)審對(duì)象。當(dāng)同學(xué)科進(jìn)入資格復(fù)審最后一名面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),以學(xué)歷高的優(yōu)先;學(xué)歷相同時(shí),以年齡大的(以二代身份證為準(zhǔn))優(yōu)先。進(jìn)入資格復(fù)審對(duì)象名單、復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在新化縣人民政府門戶網(wǎng)和“新化縣陽(yáng)光教育網(wǎng)”微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公布,請(qǐng)考生注意查看,并按要求參加。未按時(shí)參加資格復(fù)審的視同放棄招聘資格,因報(bào)考人員資格復(fù)審不合格或其他因素而出現(xiàn)缺額時(shí),不再另行遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí),考生須提供下列資料的原件和復(fù)印件:
(1)網(wǎng)上打打印并親筆簽名的《考試報(bào)名表》。
(2)有效居民身份證。
(3)含學(xué)校學(xué)習(xí)成績(jī)的就業(yè)推薦表(須學(xué)校就業(yè)部門蓋章),師范類專業(yè)證明材料。
(4)教師資格證。正在申請(qǐng)教師資格認(rèn)定的人員暫憑《中小學(xué)教師資格考試合格證明》參加資格審查,但考核時(shí)必須提供《教師資格證》原件,否則取消聘用資格。
(五)體檢
資格復(fù)審合格對(duì)象確定為體檢對(duì)象,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、(國(guó)人部發(fā)〔2007〕25號(hào))、(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等一系列規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格,不予聘用。因體檢不合格或其他因素而出現(xiàn)缺額時(shí),不再另行遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用自理。
(六)考核
體檢合格人員確定為考核對(duì)象,主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)觀念等情況進(jìn)行考核。因考核不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí),不再另行遞補(bǔ)。
考核時(shí),考生必須提供畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)位證、本人檔案、戶籍所在地計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明和當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o違法犯罪記錄證明。
(七)聘用
經(jīng)面試、資格復(fù)審、體檢、考核合格人員確定為擬聘對(duì)象,名單在新化縣人民政府門戶網(wǎng)站、“新化縣陽(yáng)光教育網(wǎng)”微信公眾平臺(tái)上進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后,分學(xué)科按成績(jī)從高至低的方式,由考生自主選擇任教學(xué)校和崗位,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。
聘用對(duì)象試用期一年,試用期工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿并經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。聘用者須在聘用單位工作滿五年且年度考核均為合格方可異動(dòng),對(duì)未在所聘單位任教滿5年要求流動(dòng)的,作自動(dòng)解聘處理。
其他事項(xiàng)
1.本實(shí)施方案實(shí)施前,面向社會(huì)公開發(fā)布信息。面試成績(jī)資格復(fù)審名單、體檢、考核結(jié)果均在新化縣人民政府門戶網(wǎng)站、“新化縣陽(yáng)光教育網(wǎng)”微信公眾平臺(tái)上進(jìn)行公示。
2.擬聘用人員從體檢合格通知其調(diào)審檔案時(shí)開始,30日內(nèi)檔案未寄送到指定地點(diǎn)(新化縣教育局人教股)的,視同放棄聘用資格。
3.此次招聘工作要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》進(jìn)行,嚴(yán)格遵守“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)守工作紀(jì)律,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。無論是工作人員還是報(bào)考人員,在考試聘用過程中有違規(guī)違紀(jì)行為的,嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。
4.嚴(yán)格實(shí)行回避制度。從事考試聘用的工作人員與報(bào)考人員、用人單位的工作人員與報(bào)考人員有《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第三十二條所列親屬關(guān)系的,按規(guī)定實(shí)行回避。
5.考生可自行在網(wǎng)上下載打印《新化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《新化縣事業(yè)公開招聘工作人員應(yīng)聘承諾書》,并親筆簽名。
6.考生要及時(shí)登陸新化縣人民政府門戶網(wǎng)站或“新化縣陽(yáng)光教育網(wǎng)”微信公眾號(hào)平臺(tái),查看面試、體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)的通知和結(jié)果公示。因考生沒及時(shí)查看招考相關(guān)信息所產(chǎn)生的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。
7.本方案由新化縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
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新化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表 |
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新化縣事業(yè)公開招聘工作人員應(yīng)聘承諾書 |
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2020年高等院校師范類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師崗位設(shè)置計(jì)劃表(高中) |
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2020年高等院校師范類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師崗位設(shè)置計(jì)劃表(職業(yè)中專) |
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2020年高等院校師范類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘招聘教師體育科(含籃球、足球、排球、武術(shù))、音樂科、美術(shù)科技能展示測(cè)試項(xiàng)目及分值 |
新化縣教育局
2020年4月10日
文章來源:教師招聘網(wǎng),更多考試資訊/考試動(dòng)態(tài)敬請(qǐng)關(guān)注:婁底教師招聘網(wǎng)
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