2020嘉興桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)面向師范類應(yīng)屆畢業(yè)生教師招聘90名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2020-03-23 14:59 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

筆試的內(nèi)容為《教育基礎(chǔ)知識》(幼兒教師職位為《學(xué)前教育專業(yè)知識》)和《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》。卷面滿分值各為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

市教育局根據(jù)崗位報(bào)名人員筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試對象(其中，招考計(jì)劃3名及以上的職位，按1:2確定)，在桐鄉(xiāng)市政務(wù)信息公開平臺、桐鄉(xiāng)智慧教育網(wǎng)上公布。面試3天前，取得面試資格的報(bào)考人員向市教育局書面確認(rèn)不參加面試的，將在未進(jìn)入面試的該職位筆試人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

面試滿分值為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

其中，報(bào)考音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師崗位的先進(jìn)行面試，再根據(jù)崗位報(bào)名人員面試成績從高分到低分按1:3比例進(jìn)入筆試。面試形式為專業(yè)技能測試，包括學(xué)科專業(yè)技能測試和教學(xué)專業(yè)技能測試，具體安排另行通知。

(四)確定體檢、考核對象

面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前，再相等的則以《教育基礎(chǔ)知識》或《學(xué)前教育專業(yè)知識》成績高的排位在前。總成績的計(jì)算公式為：

總成績=筆試成績÷筆試科目數(shù)×40%+面試成績×60%

從高分到低分按1：1的比例，根據(jù)各職位招聘計(jì)劃，按照總成績確定體檢、考核名單?？偝煽冊谌w考生所有考試結(jié)束后一并公布。

(五)體檢、考核

入圍人員須進(jìn)行體檢和考核。中小學(xué)招聘崗位體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，幼兒園招聘崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按幼兒教師體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。考核工作參考公務(wù)員考錄考察的辦法執(zhí)行。體檢、考核不合格或自愿放棄的依次遞補(bǔ)，未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ)。其中報(bào)考音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師崗位的未參加筆試的不得遞補(bǔ)。

(六)公示

入圍面試的考生在面試前根據(jù)招聘計(jì)劃進(jìn)行志愿填報(bào)(報(bào)考音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師崗位的考生，在筆試前進(jìn)行志愿填報(bào))，市教育局將根據(jù)考試、考核和體檢等結(jié)果確定擬聘人員,并結(jié)合考生的志愿確定聘用單位。聘用單位和擬聘人員名單在桐鄉(xiāng)市政府信息公開平臺、桐鄉(xiāng)智慧教育網(wǎng)上進(jìn)行公示。在公示前由于擬聘對象放棄等原因造成職位空缺可依次遞補(bǔ)。

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補(bǔ)。

(七)聘用

本次招聘的錄用人員列入事業(yè)編制管理，統(tǒng)一在2020年8月份辦理報(bào)到和聘用手續(xù)。受聘人員未按時(shí)報(bào)到或在2020年7月31日前未取得畢業(yè)證書的，則取消聘用資格。

(八)其它注意事項(xiàng)

1.報(bào)名人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。報(bào)考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令)處理。

2.本次招聘，每位報(bào)考對象限報(bào)一個崗位。具有雙專業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專業(yè)報(bào)名。

3.錄用聘任后執(zhí)行服務(wù)期制度，在招聘學(xué)校最低服務(wù)年限為三年，在本市教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為五年。

4.被錄用人員試用期或見習(xí)期滿后，經(jīng)考核不合格的，學(xué)校將解除聘用合同。

5.被錄用人員在2021年12月31日前未能取得相應(yīng)教師資格證的，學(xué)校將解除聘用合同。

6.本公告未盡事宜由桐鄉(xiāng)市教育局和桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0573-88021571

監(jiān)督電話：0573-88110805、0573-89398343

查詢網(wǎng)站：

桐鄉(xiāng)市政府信息公開平臺http://www.tx.gov.cn/

桐鄉(xiāng)智慧教育網(wǎng)http://www.zjtxedu.org/

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