http://fujian.hteacher.net 2020-03-10 15:17 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)資格復(fù)審(具體時間和地點另行通知)
1.資格復(fù)審人選的確定。在筆試成績合格線上的考生中,按筆試成績從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位人數(shù)1:3比例依次確定資格復(fù)審人選。
因考生棄權(quán)或資格復(fù)審不合格造成崗位空缺的,根據(jù)空缺數(shù)在該崗位筆試成績合格人選中從高分到低分的順序依次遞補。
2.參加資格復(fù)審時應(yīng)提供以下證書原件及復(fù)印件,逾期取消聘用資格。
(1)應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)提供身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證書查詢結(jié)果、教師資格證以及其他相關(guān)證件原件和復(fù)印件;無法提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表的報考者,應(yīng)提供畢業(yè)生就業(yè)報到證。
(2)報考高中教師崗位的考生應(yīng)提交全日制師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷層次畢業(yè)院校教務(wù)部門出具的所學(xué)課程及成績證明原件和復(fù)印件(非應(yīng)屆考生可從本人人事檔案中復(fù)印并加蓋人事檔案管理部門公章)。
(3)屬2020年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的應(yīng)提供身份證、戶口簿、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校教務(wù)處出具的在校期間成績單,但應(yīng)于2020年8月10日前提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書原件和復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證書查詢結(jié)果等相關(guān)材料(具體提交方式根據(jù)新冠肺炎疫情防控進展情況另行通知)。
(4)2020年春季申請認(rèn)定教師資格證的考生應(yīng)于2020年8月10日前提交教師資格證書原件和復(fù)印件(具體提交方式根據(jù)新冠肺炎疫情防控進展情況另行通知)。
3.機關(guān)企事業(yè)單位在職工作人員報考者在資格復(fù)審時應(yīng)提供單位人事主管部門出具的同意報考證明。否則,不得參與資格復(fù)審,取消面試資格。
4.提供個人信息和材料應(yīng)當(dāng)真實準(zhǔn)確,若有虛假,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。對弄虛作假騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。
(四)面試(具體時間、地點及方案另行通知)
1.面試由縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,凡參加全省統(tǒng)一筆試且通過資格復(fù)審的考生,按筆試成績從高分到低分,以崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。進入面試的考生由于各種原因在面試前棄權(quán),造成進入面試人數(shù)未達到規(guī)定比例的,可經(jīng)縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核研究同意后,棄權(quán)面試產(chǎn)生的空缺崗位在報考該職位的考生中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。
2.進入面試考生筆試成績應(yīng)達到最低合格線。進入面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)時,考生的面試成績應(yīng)達到70分以上,方可進入體檢和考核。
3.面試分值100分,由面試評委小組進行成績評定(成績保留到小數(shù)點后兩位數(shù),第三位數(shù)四舍五入)。
(五)考生總成績計算
1.各崗位按筆試成績(以百分制折算)和面試成績各占50%的比例相加計算總成績。
2.考生位次排列按總成績從高分到低分確定擬聘用人選。若總成績相同,采用按筆試成績從高分到低分確定擬聘用人選;若總成績、筆試成績都相同時,按筆試的專業(yè)知識科目成績從高分到低分確定擬聘用人選;若總成績、筆試成績、筆試的專業(yè)知識科目成績均相同,則加試一場面試,考生名次按加試的面試成績排列。
(六)體檢、考核和協(xié)審
1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。按照崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢入圍人選。體檢缺席、不合格者,取消聘用資格,再按總成績從高分到低分確定遞補人選。
2.體檢合格的考生為考核對象??己藘?nèi)容包括考生在校及工作(待業(yè))期間各方面的表現(xiàn),考核方式主要為調(diào)閱個人檔案、調(diào)查了解相關(guān)情況等,同時由戶籍所在地縣紀(jì)檢監(jiān)察、政法委、公安、法院、檢察院、衛(wèi)健等部門進行協(xié)審。
3.凡是體檢、考核、協(xié)審不合格的不得聘用。
4.若因體檢或協(xié)審或考核不合格造成崗位空缺的,在該職位人選中按總成績從高分到低分依次遞補??己巳诉x如有弄虛作假行為或不按規(guī)定提供相關(guān)材料者,取消聘用資格。
(七)公示和聘用
1.根據(jù)招聘崗位要求以及總成績、體檢、協(xié)審和考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人選,并將擬聘人選在大田縣人民政府網(wǎng)站公示5個工作日,接受社會各界監(jiān)督。
2.本次公開招聘的教師一律實行聘用制,公示結(jié)果不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同(試用期一年),并按程序經(jīng)審核后辦理合同登記,確定人事關(guān)系,最低服務(wù)年限為5年。服務(wù)期間,要服從教育主管部門和所在學(xué)校工作安排。試用期滿經(jīng)考核不合格者,取消聘用資格。因各種原因未能履行服務(wù)期限的(應(yīng)征入兵役除外),按未滿的服務(wù)年限繳交違約金。
3.擬聘考生對應(yīng)其所報考的學(xué)科崗位,根據(jù)《大田縣2020年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師崗位信息表》(見附件),按應(yīng)聘者考試總成績從高分到低分順序由應(yīng)聘者選擇應(yīng)聘學(xué)校崗位,每位擬聘考生僅選一次,任教學(xué)校選擇確定后一律不得更改。
四、其它事項
(一)第一輪公開招聘結(jié)束后尚有空缺崗位的,參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的考生,可登陸福建省教育考試院網(wǎng)站進行補充招聘報名,每位考生可報考1個崗位,已被聘用或擬聘用的不得參加補充招聘。根據(jù)補充招聘考生筆試成績從高分到低分,根據(jù)空缺崗位數(shù)按1:3的比例確定入圍人選,按照第一輪程序開展第二輪補充招聘工作。
(二)因考生棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的,根據(jù)空缺崗位數(shù),在該崗位考試合格人選中按高分到低分順序,依次等額遞補。
(三)本次招聘新任教師給予按時入編,工資、福利待遇等均由縣財政統(tǒng)一核撥。
(四)本次公開招聘新任教師工作嚴(yán)格按規(guī)定的程序組織實施,全程接受縣人大、駐縣教育局紀(jì)檢組、編制和人事部門的指導(dǎo)和監(jiān)督,監(jiān)督電話:0598-7263139(駐縣教育局紀(jì)檢組)。
本方案由縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。招聘相關(guān)信息可登陸福建省教育廳網(wǎng)站、大田縣人民政府網(wǎng)站(“教育信息—通知公告”欄目)查閱,咨詢電話:0598-7222650(大田縣教育局人事股)。
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2020年大田縣中小學(xué)幼兒園新任教師招聘崗位信息表.xls |
大田縣中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年3月10日
文章來源:教師招聘網(wǎng),更多考試資訊/考試動態(tài)敬請關(guān)注:三明教師招聘網(wǎng)
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