http://guangdong.hteacher.net 2019-07-09 14:41 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)面試
面試主要對應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測評。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。具體由招聘單位組織實施。
根據(jù)筆試合格成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實際入圍人數(shù)確定人選。筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)將在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點等事項另行通知。
參加面試的人員須持本人身份證及有關(guān)證明材料,參加面試人員所持證件必須是原件,復(fù)印件無效。
面試成績按100分計算,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試成績計算到小數(shù)點后兩位。面試結(jié)束后,當(dāng)場向考生公布面試成績。
考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
考試總成績按下列公式計算:
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
四、體檢
體檢按面試合格人員考試總成績從高到低順序,以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員(若同一崗位考生總成績相同的,依次按筆試成績、面試主評委評分高低順序確定體檢人員)。體檢不合格的,按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼函〔2013〕1號)執(zhí)行。
五、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,考察按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)等有關(guān)規(guī)定,對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)考察人選。
六、公示和聘用
擬聘用人選名單將在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的,可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,與招聘單位簽訂聘用合同,并嚴(yán)格履行合同條款。
被聘用人員試用期按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。
七、其他事項
1、本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn);
2、凡弄虛作假者,不論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,即取消資格。
3、梅州市人力資源和社會保障局設(shè)立舉報監(jiān)督電話,受理群眾的監(jiān)督和舉報,舉報電話:0753-2128403
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2019年梅州市教育局直屬公辦學(xué)校公開招聘人員崗位表.xls |
廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表(梅州市).doc |
2019年梅州市教育局直屬公辦學(xué)校公開招聘報名地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話一覽表.xls |
2019年梅州市教育局直屬公辦學(xué)校公開招聘報考指南.doc |
2019年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls |
梅州市教育局
2019年7月9日
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責(zé)任編輯:郭爽
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