2019黃岡紅安縣事業(yè)單位高層次人才教師招聘4名公告

http://hubei.hteacher.net 2019-05-12 09:41 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，加快推進(jìn)“我選湖北·夢(mèng)圓黃岡”計(jì)劃，為紅安經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才智力支撐，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部<關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作>的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號(hào))、《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(鄂人〔2003〕16號(hào))和《紅安縣委辦公室紅安縣政府辦公室關(guān)于印發(fā)<紅安縣引進(jìn)高層次、急需緊缺人才“綠色通道”實(shí)施細(xì)則>的通知》(紅辦人〔2015〕24號(hào))精神，經(jīng)研究決定，面向全國(guó)公開(kāi)招聘一批高層次人才(全日制普通高校碩士、博士研究生)到紅安縣事業(yè)單位工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開(kāi)招聘對(duì)象和資格條件。

(一)招聘數(shù)量、崗位和對(duì)象。

計(jì)劃公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員20名(不含全日制博士研究生)。

設(shè)置博士研究生特設(shè)崗位，全日制博士研究生專(zhuān)業(yè)不限，招聘數(shù)量不限。

公開(kāi)招聘對(duì)象為國(guó)內(nèi)全日制普通高校碩士研究生、博士研究生或國(guó)外知名高校同等學(xué)歷人員(含應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生)。

本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見(jiàn)《紅安縣事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》(附件1)。

(二)資格條件

1、基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)遵紀(jì)守法，品行端正;

(3)具備崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

(4)1983年5月30日至2001年5月30日期間出生，即：18周歲以上、35周歲以下;

(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(6)具備崗位所必需的其他條件。

2、有下列情形之一的不得參加本次公開(kāi)招聘考試：

(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(2)在校期間受到院系及以上處分的;

(3)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

(4)在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)已在黃岡市轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員;

(7)按規(guī)定到定向工作單位未滿(mǎn)服務(wù)期限的;

(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、政策待遇

(一)發(fā)放生活津貼。公開(kāi)招聘錄用的博士、碩士研究生，連續(xù)5年分別給予每人每年5萬(wàn)元、1萬(wàn)元生活津貼。

(二)試用期滿(mǎn)享受特設(shè)崗位待遇。對(duì)公開(kāi)招聘錄用的全日制博士、碩士研究生，首次就業(yè)的試用期一年，非首次就業(yè)的試用期三個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格、在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，分別按專(zhuān)業(yè)技術(shù)七級(jí)、十級(jí)設(shè)崗，享受副高級(jí)、中級(jí)崗位工資待遇。在管理崗位工作的全日制博士研究生、全日制碩士研究生，分別按管理職員七級(jí)、八級(jí)設(shè)崗，享受正科級(jí)、副科級(jí)工資待遇。

(三)住房保障。無(wú)自有住房的，可提供人才公寓居住。

(四)近親屬可在紅安城區(qū)落戶(hù)。公開(kāi)招聘錄用的博士、碩士研究生，憑錄聘用通知可直接辦理其近親屬紅安城區(qū)入戶(hù)手續(xù)，隨遷隨辦。

(五)優(yōu)先安排子女入學(xué)和家屬就業(yè)。公開(kāi)招聘錄用的博士研究生，其子女在紅安城區(qū)接受義務(wù)教育，不受戶(hù)籍限制，按照“免試就近”入學(xué)原則，優(yōu)先安排到優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校就讀。配偶可采取調(diào)動(dòng)、推薦安置等多種途徑予以妥善安排。

(六)所有錄聘用人才均不設(shè)最低服務(wù)年限。

三、公開(kāi)招聘方式及程序

(一)招聘方式。根據(jù)崗位和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，采取分類(lèi)考試考核的辦法進(jìn)行。其中：①博士研究生特設(shè)崗位實(shí)行“公開(kāi)報(bào)名、考核考察、擇優(yōu)錄用、雙向選擇、統(tǒng)分結(jié)合”，不設(shè)開(kāi)考和競(jìng)爭(zhēng)比例，招聘數(shù)量不限;②碩士研究生崗位實(shí)行“按崗招聘、公開(kāi)報(bào)名、考試考察、擇優(yōu)錄用”。

(二)招聘程序

1、發(fā)布公告。在黃岡市政府網(wǎng)站(http://www.hg.gov.cn/)、黃岡黨建網(wǎng)(http://www.hgdjw.net/)、黃岡市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.hg.gov.cn/)、黃岡市人事考試院官方網(wǎng)站(http://www.hgrsks.gov.cn)、紅安政府網(wǎng)(http://www.hazf.gov.cn/)、紅安網(wǎng)(http://www.redhongan.com/)和市(縣)主流媒體、微信公眾號(hào)、國(guó)內(nèi)相關(guān)高校發(fā)布公告。

2、公開(kāi)報(bào)名。本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和高?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間自5月10日8:00至5月30日18:00，共計(jì)20天。本次招聘免收考試費(fèi)。

(1)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員在發(fā)布公告網(wǎng)站下載并填寫(xiě)《紅安縣事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2，下稱(chēng)《報(bào)名登記表》)，并將《報(bào)名登記表》、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的能于2019年12月31日前獲得畢業(yè)證和學(xué)位證的證明材料)、同底1寸免冠彩色近照(以姓名命名)等電子文檔、掃描件，打包一并發(fā)送至hazcyc@163.com郵箱。郵件主題請(qǐng)嚴(yán)格按“考生姓名+學(xué)校名稱(chēng)+博士(或碩士)”填寫(xiě)。

報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)、提交報(bào)名信息。報(bào)名人員須用第二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證信息必須一致，提供的信息必須準(zhǔn)確、真實(shí)、有效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

(2)高校現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。定于5月10日至25日組織各高校聯(lián)絡(luò)站、相關(guān)招聘單位到武漢有關(guān)高校開(kāi)展宣傳推介活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)接受報(bào)名。

(3)人才招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。定于 5月24日上午在中南民族大學(xué)體育館舉辦2019年“我選湖北·夢(mèng)圓黃岡”人才招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)接受報(bào)名。

高?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和人才招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生須同步網(wǎng)上報(bào)名。

(4)報(bào)名要求。

①報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員要對(duì)照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求，填寫(xiě)和提供材料，并對(duì)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料、證件，填報(bào)內(nèi)容虛假，騙取考試資格的，一經(jīng)核實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格。

②考生報(bào)名和考試時(shí)必須使用本人有效二代居民身份證。報(bào)考人員須提供本人近期免冠電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，大小300KB以下)。

③報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的聯(lián)系方式務(wù)必真實(shí)準(zhǔn)確，電話(huà)號(hào)碼不得隨意變更，保持電話(huà)隨時(shí)暢通，以便于聯(lián)系。招聘期間，因考生通訊不暢未能與其取得聯(lián)系的，經(jīng)記錄備案，視同自動(dòng)放棄聘用資格。

3、資格審查、篩選。由縣委組織部、縣人社局(下稱(chēng)縣招聘工作主管部門(mén))會(huì)同用人單位對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、報(bào)考資格以及崗位契合度等進(jìn)行審查和篩選。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

關(guān)于學(xué)歷及學(xué)位取得時(shí)間。截止時(shí)間為2019年12月31日。國(guó)外、境外留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動(dòng)放棄，不予錄用。

關(guān)于崗位所需專(zhuān)業(yè)。各崗位所需專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)《崗位表》。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參考教育部1997年頒布的《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》和《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018年4月更新)進(jìn)行擬定,并按研究生專(zhuān)業(yè)目錄進(jìn)行逐一明確。對(duì)部分教育部專(zhuān)業(yè)目錄中沒(méi)有收錄的專(zhuān)業(yè)，與崗位專(zhuān)業(yè)要求緊密相關(guān)的，用人單位同意，可以報(bào)考。

4、面試。面試根據(jù)崗位和考生報(bào)名情況分批次組織。參加面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在紅安政府網(wǎng)(http://www.hazf.gov.cn/)、紅安網(wǎng)(http://www.redhongan.com/)網(wǎng)站公布，并電話(huà)(短信)同步通知。

考生面試前須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。

面試根據(jù)不同專(zhuān)業(yè)和擬分配崗位特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試、說(shuō)課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。按百分制量化評(píng)分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。

為體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，招聘碩士研究生的崗位原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1：3的比例開(kāi)考。急需緊缺的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例的，經(jīng)用人單位申請(qǐng)，招聘工作主管部門(mén)批準(zhǔn)，可以降低開(kāi)考比例或劃定最低合格線(xiàn)(75分)。招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)比例超過(guò)1:8的，加試筆試，并按1:5的比例確定參加面試人員。筆試內(nèi)容及相關(guān)事宜另行公告。筆試成績(jī)不計(jì)入考生綜合成績(jī)。

博士研究生全部進(jìn)入面試或考核，劃定最低合格線(xiàn)(75分)，擇優(yōu)錄用。

重要提示。筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大考生提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

5、考察、體檢

招聘碩士研究生的崗位按考生綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入考察、體檢人選?？忌嬖嚦煽?jī)并列無(wú)法確定入圍考察人選的，組織加試。博士研究生面試或考核合格的全部進(jìn)入考察、體檢。

考察?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實(shí)施。考察突出德才素質(zhì)，重點(diǎn)對(duì)其道德品行、專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、職位匹配等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行審查?？疾鞂?duì)象如有放棄或考察不合格的，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

體檢?？疾旌细裾哌M(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢工作由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢對(duì)象如有放棄或體檢不合格的按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

6、雙向選擇、統(tǒng)分結(jié)合、簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)?？疾臁Ⅲw檢后，根據(jù)考生面試成績(jī)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)和事業(yè)單位用人需求，組織用人單位與擬聘用人員進(jìn)行面對(duì)面的溝通、洽談，雙向選擇，達(dá)成意向。未達(dá)成意向的，由縣委組織部、縣人社局在征求單位意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)其所學(xué)專(zhuān)業(yè)、個(gè)人意向統(tǒng)一分配。雙選選擇達(dá)成意向的和服從組織分配的考生，須簽訂《紅安縣事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘高層次人才考生誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)。既未達(dá)成意向，又不接受組織分配的考生，視為自動(dòng)放棄聘用資格。簽訂承諾書(shū)后，擅自放棄聘用資格，導(dǎo)致社會(huì)公共資源浪費(fèi)、影響單位選人用人的，縣委組織部、縣人社局將按規(guī)定記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為5年。未簽訂或者拒絕簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

7、公示。將考察、體檢合格并簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)人員名單在紅安政府網(wǎng)、紅安網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

8、聘用和培養(yǎng)。擬聘用人員公示期滿(mǎn)后，用人單位和聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。

四、其他事宜

1、本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜另行公告。

2、對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。

3、聘用名單在網(wǎng)上公布后，聘用人員不得另找工作單位，并按規(guī)定時(shí)間報(bào)到。與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由聘用人員本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。對(duì)無(wú)故自行放棄的人員，不得辦理改派或調(diào)檔手續(xù)，并記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

聯(lián)系電話(huà)：0713-5247309(縣委人才辦)

0713-5282432(縣人社局人力資源管理股)